离退休人员非因工死亡单位补偿标准
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刚处理这样一单案子。 要的，这个《劳动法》第71条第二款“劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴”，但具体标准并没有明确。广东省劳动厅在97年4月28日发布了《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》明确了赔偿的标准：职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。 丧葬补助费的标准：３个月工资（月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同）； 供养直系亲属一次性救济金标准：６个月工资； 一次性抚恤金标准：在职职工６个月工资；离退休人员３个月工资。 已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。 根据以上标准计算，职工因病死亡后，企业需要向职工支付丧葬费、供养直系亲属的生活补助、一次性抚恤金合计15个月的工资，工资标准为当地上年度的社会职工平均工资。
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员工非因工死亡单位的赔偿标准包括：丧葬费、丧葬补助费、养直系亲属丧葬补助费。其中丧葬费标准为该企业全部工人与职员平均工资三个月；丧葬补助费的数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；供养直系亲属丧葬补助费：其直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者，为死者本人工资九个月。
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