试用期试用期有必要签订劳动合同吗
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试用期需要签订劳动合同。 一、建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 二、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 三、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 四、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 如果用人单位没有依法同劳动者签订劳动合同，劳动者可以依法向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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不是在哪里登记就在那里离婚证。法律规定，内地居民自愿离婚的，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记，所以如果当初是在男方户口所在地民政局办理的结婚登记，那么离婚登记地可以在男方户口所在地民政局，也可以在女方户口所在地民政局办理。
不一定，内地居民自愿离婚的，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。中国公民同外国人在中国内地自愿离婚的，内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地自愿离婚的，男女双方应当共同到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。提起离婚诉讼的，应当到被告住所地法院起诉。被告住所地与经常居住地不一致的，要到被告经常居住地法院起诉。夫妻一方离开住所地超过一年的，另一方起诉离婚的，可以在原告住所地法院起诉。夫妻双方离婚住所地超过一年，一方起诉离婚的，由被告经常居住地法院管辖。
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抚养权在谁那里孩子就是谁的吗抚养权无论归谁孩子仍然是父母双方的孩子。不因父母离婚而消除，父母对孩子仍有抚养和教育的义务。拥有抚养权的一方直接抚养孩子，可以和孩子长期生活在一起，而另一方间接抚养为准，并且需要负担相应的抚养费，对孩子也有探视的权利。双方可以先协商确定，协
2022.04.13 744 -
抚养权在谁那里孩子就谁带吗抚养权无论在谁那里孩子双方都有抚养义务。法律规定父母双方都有抚养孩子的义务，不因离婚而消除。拥有抚养权的一方需要直接抚养孩子，和孩子长期生活在一起，而没有抚养权的一方也要间接抚养，对孩子也有探视的权利，并且负担相应的抚养费，以协助抚养。如果
2022.04.13 700 -
被判缓刑保外就医下来在那里保外就医罪犯由取保人领回到当地公安机关报到。保外就医罪犯在规定时间内不报到的,公安机关应及时通知其所在的监狱、劳改队、少管所,由劳改机关负责寻找。家居外省、自治区、直辖市的罪犯回原住地保外就医的,监狱、劳改队、少管所应当将其档案材料转给原住
2020.06.03 143
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是不是在那里就要回那里
是的，要到男或女一方户口所在地办理结婚登记。
2022-10-30 15,340 -
就去那里写
离婚协议里要涉及孩子抚养、财产分割等问题安排，要根据你的具体情况去拟写，并保证后期规定的内容顺利实现，才能最大限度把离婚整个事情处理好。有需要可联系律师代为拟写处理。
2022-10-23 15,340 -
在哪里领的就是那里班吗
离婚与居住地和户籍地有关，与领证地无关。
2022-10-27 15,340 -
在哪里就在那里吗
如果去民政部门手续就是这样的，但是如果法院诉讼离婚就在你当前的居住地法院起诉就可以了，只要你们居住一年以上。
2022-10-24 15,340
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00:55
灵活就业社保怎么交,去哪里交灵活就业的社保，应当去社会保险费征收机构进行缴纳。灵活就业的人员想购买社会保险的，应当去当地的社会保险经办机构提出申请，然后办理社会保险登记，社会保险经办机构向当事人说明社会保险情况后，灵活就业的人员应当根据实际情况确定缴费的档次，确定之后
6,653 2022.04.17 -
00:57
医保卡里的钱用完了就要自费吗医保卡里的钱用完了不是要自费。可以后续报销的。医疗保险经办机构对参保人员申报符合规定的基本医疗费用，按规定审核后，应当由社会医疗保险统筹基金支付的医疗费用，在30个工作日内拨付给参保人员，原则上通过社保卡服务银行拨付到，参保人员社会医疗保险
26,118 2022.05.11 -
00:52
立案是不是就是留案底了立案不是就留案底了。案底一般指某人过去有过犯罪行为的记录。该犯罪档案一般存放至公安部门保存。而一个人是否犯罪，必须经人民法院审判后认定。因此，仅仅是被刑事立案的，不属于有案底，因为立案后，可以撤案，也可以不予起诉。只有被法院依法判刑了，才会
3,744 2022.05.11
