工伤赔偿纠纷处理流程有哪些
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工伤赔偿纠纷处理程序为: 1、开始阶段。 ①进一步查明案件事实,摸准争议焦点,分析和研究当事人的心理状况。根据调查、分析和研究所得情况,可拟定调解预案。 ②根据案件需要和方便当事人的原则,选择调解地、确定调解时间。调解地点,可在劳动争议仲裁委员会所在地,也可以当事人单位。 ③将调解时间、地点通知当事人及有关组织和个人劳动争议仲裁调解的调解程序劳动争议仲裁调解的调解程序。 2、进行阶段。 在上述工作准备就绪后,即可进行调解。调解既可由仲裁员一人主持,也可由仲裁庭主持。一般遵守以下程序: ①向当事人宣讲国家的劳动法规和政策。 ②向当事人说明调解的好处和意义,进行疏导工作。 ③提供适用法规,明确各方应负的责任或承担的义务。 ④提出本案的调解意见,以供当事人参考或选择。 ⑤组织双方当事人就调解意见进行协商。在协商中,允许当事人提出不同意见,允许当事人就有关问题开展辩论。 ⑥宣布调解结果:调解不成或调解达成协议的具体内容。 3、结束阶段。
建设工程合同纠纷处理的流程如下: 1、按照法定的招投标和承发包程序进行; 2、建设前期加强立项管理; 3、加强合同和信息管理; 4、严格进行工程变更把关; 5、加强隐蔽工程的检查验收; 6、及时解决工程中的索赔问题; 7、结算时,力争不漏算; 8、进一步规范业主、承包商、政府行政管理部门的行为。
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建设工程合同纠纷处理流程有哪些
建设工程合同纠纷处理流程:当事人可以按照平等互利的原则私下进行和解,和解不成可请第三方加以协商解决;协商不成时可以根据建设工程合同的约定交由指定机构进行仲裁,仍未解决的可以向人民法院提起诉讼。
2021.02.17 150 -
劳动纠纷处理有哪些流程
劳动纠纷按照以下流程处理:双方先自行谈判,如果双方当事人不愿自行协商或协商不成的,可以自愿向企业调解委员会申请调解。调解协议不成的,双方当事人可以在法定期限内,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2020.01.01 132 -
工伤赔偿流程有哪些?
工伤赔偿的流程有: 1、工伤报告程序:单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告; 2、工伤认定程序:由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤; 3、工伤鉴定程序; 4、协商赔偿程
2020.05.21 111
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工伤赔偿纠纷处理流程
一,工伤处理流程即根据《工伤保险条例》的规定,工伤维权所需要的法律程序。 1、申请工伤认定 工伤认定是对所发生的事故伤害是否算工伤的确定。只能由社会保险行政管理部门来确定,一般为各地的人力资源和社会保
2022-01-23 15,340 -
工伤赔偿纠纷案件处理流程
按相关规定,因工受伤后,在治疗的同时,用人单位要在一个月之内向当地社保局申请进行工伤认定;劳动者本人或直系亲属也可以申请工伤认定,但最长不能超过一年,否则会被不予受理;工伤治疗终了后,凭工伤认定书,向
2022-03-21 15,340 -
工资纠纷处理流程有哪些
《劳动法》第50条明确规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。” 如果用人单位拖欠劳动者工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门(一般设在劳动局内)举报用人单位,
2022-04-22 15,340 -
海南工伤赔偿纠纷处理程序有哪些
工伤赔偿要经历一个漫长的程序,主要是: 1、进行工伤认定。 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请
2022-06-01 15,340
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租房纠纷报警处理流程
租房纠纷报警处理流程如下:1、在接通电话之后,一般110警察会给附近派出所的电话或直接转接;2、派出所民警会问报警人详细地址,随后在5分钟之内赶到现场;3、赶到现场后,一般是两到三名警察,警察会详细询问所了解或知晓的案件大致经过,以及案发现
2,336 2022.04.17 -
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建筑工程补偿合同纠纷如何处理
遇到建筑工程补偿合同争议,那么一定要先了解清楚产生争议的原因,然后再选择对应的争议解决的方式。在我国解决建筑工程补偿合同纠纷的方式主要有以下两种:1、申请仲裁。仲裁具有办案迅速,程序简便的优点。提起仲裁的前提是合同双方当事人已经订立了仲裁协
939 2022.04.17 -
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工程造价是指,工程项目在建设时预计支出或实际支出的费用。依据民法的基础理论与《仲裁法》的有关规定,工程造价纠纷的解决途径有以下几种: 1、纠纷双方协商和解。和解是最基本的方式,也是最能体现双方真实意思的方式。通过协商,达成和解,形成的和解协
1,196 2021.04.25