公司是不是要对员工给员工交五险一金
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公司必须给员工交五险一金。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务,如果单位不缴纳的,员工可以投诉。
缴纳五险是用人单位的法定义务,至于住房公积金可以根据单位情况缴纳。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。签订劳动合同后,依法缴纳五险,如有条件可以缴纳一金。必须为所有员工缴纳五险。如果单位人数少,流动大,或者企业的相关执照还没有办理,可以选择人事代理服务中心这样的社保代缴机构进行社保代缴。
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公司要上市给员工交五险一金
上市公司都必须给员工买五险一金。五险不交属于违法。单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保的,可以辞退。上市公司都必须给员工买五险一金。
2020.04.29 850 -
公司怎么给员工交五险一金
企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保和公积金的开户流程。每月企业都须把每月新增的员工人数添加进该单位的五险一金账户中,还需要把已经离职的员工从账户中删除。社保开户后会拿到《社保登记证》。
2020.04.08 547 -
公司如何给员工交五险一金
企业办理五险一金的流程如下: 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户; 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户; 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等); 4、办理同城委托扣缴社保手续
2020.07.12 308
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公司给员工交五险一金吗
我是做人事工作的,楼主问的是人事领域的问题,一般员工离职,原公司会停止给员工缴纳五险一金【包括公积金】。等到员工去新公司入职,新公司会开始给员工缴纳五险一金。至于公积金,人事会处理的,需要的信息如果没
2022-03-09 15,340 -
公司需要给员工交五险一金吗
缴纳五险是用人单位的法定义务,至于住房公积金可以根据单位情况缴纳。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。签订劳动合同
2021-12-13 15,340 -
公司给员工交了五险一金, 员工不愿意去, 公司会给交吗
在单位工作,单位不分性质和大小,单位和个人就有参加社会保险的责任和义务,国家有强制性的规定,不按照规定参加社会保险是要受到处罚的,你们应当敦促单位参加社会保险;对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一
2022-04-24 15,340 -
公司是不是必须要给员工购买五险一金
根据规定,公司要为员工缴纳社会保险。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目(即我们常说的五险),依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养
2022-04-14 15,340
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01:04
新公司给员工交社保流程
新公司给员工交社保流程如下: 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额; 2、社会保险经办机构核定; 3、经核定后,企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
8,888 2022.05.11 -
00:51
五险是哪五种保险一金是哪一金
五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。用人单位招用劳动者后,应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记,为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,未按照规定购买社会保险的,劳动行政部门
2,801 2022.05.11 -
01:08
没有工作怎么交五险一金
没有工作交五险一金的方式如下: 1、自行缴纳,这种缴费方式的灵活性相比其他途径更高。自行缴纳的缴费基数比较低,而且自行缴纳的话,只需要缴养老和医疗两种保险,其他的是不用缴的; 2、找一个代理公司来帮忙缴纳。对于自由工作者等其他没有固定工作单
9,040 2022.05.11