在哪些情况下认定为工伤不得认定为工伤
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不得认定为工伤的情况如下：故意犯罪，职工故意犯罪造成自身伤亡的；醉酒或吸毒，因醉酒或吸毒的行为失控而对自己造成的伤害；自残或自杀，其行为的目的是伤害自己而不是工作。
职工符合认定工伤的条件，也不得认定为工伤的情况： （一）劳动者故意犯罪的（应当以司法机关的生效法律文书或者结论性意见为依据）； （二）劳动者醉酒或者吸毒的； （三）劳动者自残或者自杀的。
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哪些情形下不得认定为工伤认定这些情形下不得认定为工伤： 1、醉酒或者吸毒的； 2、自残或者自杀的； 3、故意犯罪的。即使符合工伤的构成条件，但如果存在这些情形的，也不能认定工伤。
2020.09.23 164 -
哪些情况下认定为工伤工伤认定分为以下情况：法定工伤；视同工伤；不得认定为工伤或者视同工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。
2020.03.24 249 -
在哪些情况下会认定为工伤职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意
2020.05.28 123
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在哪些情况下不得认定为工伤
根据《社会保险法》第37条规定，职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤： （一）故意犯罪； （二）醉酒或者吸毒； （三）自残或者自杀； （四）法律、行政法规规定的其他情形。
2022-11-10 15,340 -
哪些情况下不得认定为工伤
根据《工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的（二）醉酒或者吸毒的（三）自残或者自杀的。 如果你们有证据证明你父
2022-05-10 15,340 -
职工在哪些情况下，不得认定为工伤？
一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事
2022-02-16 15,340 -
哪些情况下应当认定为工伤，不得认定为工伤的情况有哪些
根据《工伤保险条例》，应当认定为工伤、视同工伤、不得认定为工伤的情形有以下几种情况：一、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间
2022-03-27 15,340
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02:15
工伤认定条件有哪些根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5
88 2022.12.15 -
01:12
工伤认定标准根据我国工伤保险条例中规定的法定工伤情节有七种，分别为：1、在工作时间或场所内，因工作原因导致的受伤情况；2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况；3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况；4、患上职业病的情况；
10,160 2022.04.17 -
01:05
哪些行为可认定为重婚根据我国刑法的规定，重婚是指有配偶还重婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。除此之外，在实践中，有配偶者与他人以夫妻名义同居也构成重婚。也就是说，符合以上两种情形之一的，涉嫌重婚罪。具体来看，重婚罪的构成要件有以下三个：1、客体：重婚罪侵犯
1,486 2022.04.17
