对鉴定为工伤或者职业病的医疗机构诊断不服
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职业病鉴定法对诊断机构的要求有： 1.持有《医疗机构执业许可证》； 2.具有相应的诊疗科目及与备案开展的诊断项目相适应的职业病诊断医师及相关医疗卫生技术人员； 3.具有与备案开展的诊断项目相适应的场所和仪器、设备； 4.具有健全的职业病诊断质量管理制度。
职业病诊断机构应该建立诊断的制度。职业病诊断机构不仅应该建立诊断制度，还应该加强职业病诊断医师等有关医疗卫生人员技术培训和政策、法律培训，改善职业病诊断工作条件，提高职业病诊断服务质量和水平。
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职业病诊断机构应该建立诊断的制度吗职业病诊断机构应当建立和健全职业病诊断管理制度，加强职业病诊断医师等有关医疗卫生人员技术培训和政策、法律培训，并采取措施改善职业病诊断工作条件，提高职业病诊断服务质量和水平。
2020.01.14 267 -
职业病工伤是不是在一个鉴定机构鉴定职业病工伤不是在一个鉴定机构鉴定。职业病申请认定程序与工伤认定程序相同，但鉴定机构不同。职业病鉴定是省自治区直辖市卫生行政主管部门批准的专门机构，由医疗卫生机构承担。赔偿有相同的地方，也有不同的地方。职业病赔偿在获得工伤赔偿后，依照有关民事
2022.04.15 334 -
对职业病诊断有异议可否申请鉴定当事人对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定。根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十二条当事人对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定。职业
2020.02.03 464
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对职业病诊断机构的诊断结论不服，应当向劳动鉴定机构申请进行劳动鉴定
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2022-04-23 15,340 -
劳动者申请职业病诊断机构（如指定或申请职业病诊断与鉴定管理办法
根据《职业病防治法》和《职业病诊断与鉴定管理办法》（卫生部令），申请职业病诊断程序和规定如下： （1）劳动者申请职业病诊断，可以向本市具备资质的医疗卫生机构提出（该资质由卫生行政部门颁发批准）。职业病
2022-03-18 15,340 -
职工发生工伤或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，应
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位因交通事故、失踪
2022-04-07 15,340 -
如何确定员工被诊断或者鉴定为职业病之后
《劳动合同法》第四十二条，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或
2022-05-24 15,340
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01:05
职工医保卡门诊看病怎么报销职工医保卡门诊看病的报销如下：在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，2000元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员，1300
9,221 2022.04.17 -
01:10
职工医保断交改为居民医保职工医保断交改为居民医保是可以的。各地的办理办法均有所差异，具体可以咨询当地社保局。一般被保险人连续参加医保满2年及以上，因就业等个人状态变化，在职工医保和居民医保间切换参保关系，若医保中断交费时间不超过3个月，重新交费后即可正常享受医保待
13,715 2022.05.11 -
01:13
什么属于医疗机构执业责任以下属于医疗机构执业责任： 1、民事赔偿责任：赔偿患者或家属经济损失；具体数额的确定，患方可以通过卫生行政部门调解确定，也可以向人民法院提起民事赔偿诉讼确定。各项赔偿项目确定后一次性支付，赔偿结束后不得再反悔； 2、行政责任：对于医疗机构，
2,008 2022.04.17
