请问一年一元工资违法吗?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
企业单位工资分配是自主权,每年工龄1元不违法。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定,用人单位工资分配遵循按劳分配原则,实行同工同酬和最低工资保护制度,依法自主确定本单位工资分配形式和水平。企业工资分配是自主权,每年工龄支付1元工龄工资不违法。《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
似乎都会让其实工资一年发一次是不和常理、不合常规的,甚至是说不合法的,但如果你签合同的时候,有“工资一年发一次”的说法的话就另当别论了。但是普遍情况下,工资支付周期都不会是一年。按照相关的条例规定,工资支付的周期最长也不得超过一个月,按照确定工资支付周期应当遵守下列的规定: 1、实行月、周和日、小时的工资制的,工资支付周期可以按月、周和日、小时确定支付。 2、实行年薪制或是按照考核周期支付工资的,应当每个月都预付部分的工资,年终或者是考核周期期满后结算并且付清。
离职压一个月工资不合法,我国劳动法明确规定支付工资的周期不能超过一个月。以限制劳动者的离职转投其他公司为由压一个月工资的,劳动者可以向当地的劳动监察大队申诉。
-
请问一年半不签合同,双倍工资算吗?
可以申请双倍工资补偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020.01.30 285
-
请问46元一年多收物业费违法吗
家住石家庄的陈先生,最近便因为“较真”这件事成功被大众悉知。陈先生与物业之间因为一年物业费被多收了0.46元,竟导致双方直接对薄公堂。 根据法律规定以及生活实践,物业费的收取,应当是物业公司与业主之间
2023-10-23 15,340 -
请问赌博赌十元一局是违法的吗?
10元一局的赌博违法。以营利为目的,参与赌博赌资较大的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款; 情节严重的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上三千元以下罚款。若是情节严重,构成刑事犯罪的,依法追究刑
2023-09-29 15,340 -
工资一年结算一次违法吗
工龄工资一年结算一次不算是违法行为,而是薪酬结算的一种形式。如果自己对公司的这一点存在异议,可以向公司提出质疑,请他们解释;解释不满意可以申请劳动仲裁,要求公司按照月份结算。
2022-10-17 15,340 -
请问拖欠工程款1000元违法吗
拖欠工程款一般违法行为,不归属刑法,最终会在民事案件的范围内进行处罚。
2023-02-04 15,340
-
00:46
一年不给抚养费违法吗
一年不给抚养费违法。对于一方没有按期支付抚养费,另一方可以立即向有管辖权的人民法院提起诉讼。父母与子女的关系,不因父母离婚而消除,即离婚后,父母对子女仍有抚养的权利和义务。依据法律规定,离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全
672 2022.04.17 -
01:19
盗窃一万元要判几年
盗窃一万属于数额巨大,根据我国刑法规定,判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 因为,在我国司法解释中规定了,个人盗窃价值人民币五百元至二千元以上的公私财物,属于“数额较大”,可能判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。 个
3,431 2022.04.17 -
01:03
抢劫一万元判多少年
抢劫一万元,尚不构成抢劫罪中抢劫数额巨大的标准,不属于抢劫罪加重处罚的情节,因此,抢劫一万元,一般应判处三年至十年有期徒刑,并根据案件情况处以罚金。但是,如果抢劫一万元的同时,还存在其他加重处罚的情节,则可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒
4,802 2021.04.25