国企临时工多长时间能转为正式工人
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1、现在劳动法没有规定正式工、临时工，只有有劳动期限的职工和无固定期限的职工之分；只要与用人单位形成劳动关系，在一个单位连续签订两次有固定期限的劳动合同或连续工作10年以上，用人单位都应当与劳动者签订无固定期限的劳动合同,。 2、如果职工在一个单位连续工作一年以上没有用人单位没有与劳动者签订劳动合同就视为已经签订了无固定期限的劳动合同，该用人单位应当与该劳动者补签无固定期限的劳动合同 3、用人单位应在合同签订之日起就该为您交社保，如果您在此单位已经工作了一年没有和您签订劳动合同那么就属于无固定期限的劳动合同。
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正式工转临时工可以吗正式工可以转临时工。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当
2021.12.11 3,237
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国企临时工转正是真的吗?
试用期满后，继续用工已转正。自《劳动法》实施以来，建立劳动关系，订立劳动合同，打破了各类人员的就业形式有全民员工和集体员工，没有正式员工和临时员工，都是劳动合同制员工，只有劳动合同期限不同，享有平等权
2021-11-10 15,340 -
临时工转正式工怎么转
临时工和正式工都是劳动者，不管是否签订合同，均与该单位存在劳动关系，根据劳动和社会保障部《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》的规定，对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次
2022-04-15 15,340 -
临时工转正式工工龄计算标准是什么临时工转正工作时间算不算工龄？
临时工和正式工都是劳动者，不管是否签订合同，均与该单位存在劳动关系，临时工期间的工作时间当然算工龄。 根椐有关国家政策：2002年9月25日劳动保障部通过《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》（劳社
2022-03-22 15,340 -
临时工转正式工怎么办？
临时工和正式工都是劳动者，不管是否签订合同，均与该单位存在劳动关系，根据劳动和社会保障部《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》的规定，对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次
2022-04-14 15,340
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00:49
临时身份证多长时间可以拿到临时身份证最快当日可以拿到，最晚三日内也可以拿到。临时身份证可以起到身份证的作用，但与身份证不同的是，临时身份证有效期只有三个月，三个月过后，就无法起到身份证的作用。临时身份证一般三天可以拿到。公民在补办、换领身份证时，公安机关会根据居民身
36,277 2022.05.11 -
01:28
工伤理赔需要多长时间工伤理赔需要多长时间，法律没有明确的规定。从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需24
2,817 2022.04.17 -
01:16
亲人失踪多长时间能报案大家好，我是110咨询网的特约律师张神兵。人口失踪报案是没有时间限制的，立案与否是由公安机关根据具体情况判断的。如果符合以下情况，公安机关应当立即立案侦查：1、拐卖妇女、儿童。2、儿童失踪或者已满十四周岁不满十八周岁的妇女失踪。3、已满十八
2,193 2021.04.25
