工资支付的具体措施是什么？
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工资支付是指用人单位依照法律规定或劳动合同约定使劳动者应得的工资转变成实际所有工资的过程。用人单位依法支付工资是劳动者实际支配和处分工资的前提。为此国际劳动组织在1949年第95号《保护工资公约》原85号同名建议书中，对工资的支付保障作了规定。我国涉及工资的支付保障规定主要有《劳动法》、劳部发[1994]489号《关于工资支付暂行规定》。《关于工资支付暂行规定》第16条规定：amp;#39;因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。amp;#39;据此，劳动者在工作中损坏物品，如果是因其本人的原因，给用人单位造成经济损失的，用人单位可从其工资中扣除赔偿额，但每月扣除的数额以不超过劳动者当月工资的20%为限，以保证该扣除不影响劳动者本人的基本生活。
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防疫工作的具体措施包括：高度重视疫情状况，通过正当渠道及时了解全国疫情、当地疫情新动态，在疫情面前，不恐慌，不信谣，不违禁；不到公共场所和人群聚集区，切断疫情人传人的一切可能通道与途径；停止一切个人、单位聚会聚餐，用足节日时间与家人团聚；个人和家庭成员出现疫情症状，第一时间通过电话与防疫部门报告，争取在专业指导下安全救治等。
减征便民的具体措施应当是指推行申请资料和档案电子化，实行申请资料窗口电子化采集、档案电子化管理等，主要是为了切实方便群众和企业办事，建设人民满意的服务型政府。
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惩罚性赔偿的具体措施是什么？商家对于消费者所作出的惩罚性赔偿的相关规定包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。
2020.04.06 120 -
行政强制措施具体是指什么行政强制措施《行政强制法》的定义为：行政机关在行政管理过程中，依法对公民的人身自由实施暂时性限制，或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的来制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形的行为。
2020.12.22 133 -
建筑工地防高空坠物的具体措施是什么？建筑工地防高空坠物的措施： 1.建筑施工单位应设立警示牌，提示过路行人注意查看建筑物并且及时绕行。 2.建筑工地应设置防护网、围栏等安全措施防止坠物。 3.注意附近居民楼房的坠物情况，及时设立警示标志。
2021.02.24 163
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双倍工资支付的情形及措施
下列情形下要支付双倍工资：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同；自用工之日起超过一年未签订，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。单
2022-11-15 15,340 -
支付双倍工资的具体条件是什么
支付双倍工资的条件是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同或用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同。 根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已
2022-05-14 15,340 -
工伤支付工资规定具体内容是什么？
工伤期间的工资发放标准： 工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补
2022-08-12 15,340 -
工程进度款支付措施
工程进度款的支付，是工程施工过程中的经常性工作，其具体的支付时间、方式都应在合同中作出规定。 (1)时间规定和总额控制。建筑安装工程进度款的支付，一般实行月中按当月施工计划工作量的50%支付，月末按当
2022-04-17 15,340
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酒驾行政强制措施是什么?酒驾的行政强制措施，具体如下： 1、对人身自由的限制。例如：保护性约束，立即拘留、强制扣留，强制搜查，强制隔离，强制治疗，现场管制，强行驱散等； 2、财物的各种处置。行政主体在行政强制措施领域对财物的处置表现为，对所有权四项权能即占有、使用
3,055 2022.04.17 -
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开具空头支票的法律后果是什么开空头支票的行为违反了相关法律规定，一般情况下是需要承担一定的罚款的。 按照我国当前实施的法律规定，签发空头支票或者是签发和其预留的签章不符合的支票，不采用欺骗的手段取得财物为目的的，由中国人民银行处以票面金额百分之五，但是，不少于一千元的
3,078 2022.04.17 -
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工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
2,001 2022.05.11
