由于原材料上涨原因去年水泥260今年290需要600多吨去年混凝土270今年410需要800多方去年新砖3.5毛今年旧砖4.2毛共需一百多万块钢材去年3700今年4700一吨需60多吨人工每平米张20
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建筑工程合同无效主要有以下几种: 1、合同主体不具备资格根据规定,签订建筑工程合同的承包方,必须具备法人资格和建筑经营资格。只有依法核准拥有从事建筑经营活动资格的企业法人,才有权进行承包经营活动,其他任何单位和个人签订的建筑承包合同,都属合同主体不符合要求的无效合同。 2、借用营业执照和资质证书根据《建筑法》的规定,禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。也就是说,任何非法出借和借用资质证书和营业执照而签订的建筑工程合同都属无效合同。 3、越级承包我国《建筑法》规定,禁止建筑施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围承揽工程。在实践中,有的建筑企业超越资质等级、经济实力和技术水平等企业级别内容决定的范围承揽工程,造成工程质量不合格等问题。因此,法律明令规定,凡越级承包的建筑工程合同均属无效。 4、非法转包根据《合同法》第272条的规定,发包人可以与总承包人订立建筑工程合同,也可以分别与勘察人、设计人、施工人订立勘察、设计、施工承包合同。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程分解成若干部分发包给几个承包人。总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程分解以后以分包的名义分别转包给第三人。禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。《建筑法》第二十八条规定,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程分解后以分包的名义分别转包给他人。凡以上述禁止形式进行非法转包的建筑工程合同,属无效合同。 5、违反法定建设程序建筑工程的发包人在建筑工程合同的订立和履行过程中,必须遵循相应的法定程序,依法办理土地规划使用、建设规划许可等手续。否则,将导致合同无效。发包人在建设项目发包中,有些项目法定程序为招投标,但有的发包人擅自发包给关联企业,有的发包人形式上采用了招投标的方式,但采取暗箱操作或泄露标底或排斥竞标人。另外,工程发包后,有些承包人未办理施工许可证就擅自开工。如存在以上违法事实,这样的建筑工程合同也往往被认定为无效。
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退休人员每年都要认证,现在到社保局认证的很少了,一般扫描当地社保机构的二维码,自己在哪里都可以认证了。认证时间很方便,只要距上次时间不超过12个月即可。
可以补交,在每年公布社会平均工资,一个缴费周期结束以后,就可以办理修改。用人单位按上年度本单位职工(含退休职工)工资总额的6%缴纳;在职职工个人按上年度本人工资收入的2%缴纳,从办理退休手续的次月起,退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。
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去年多计提的工资今年怎么冲
本年度多提了很多工资,不要用以前年度损益调整科目调整,除非上年度也多提了工资或资产负债表有上年的余额,才要用以前年度损益调整科目调整。 本年度多提了很多工资,只要按分摊的工资的分录冲回去就可以。
2020.04.12 929 -
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今年今年退休工资涨多少
2016年7月1日,基本养老保险金将根据以下月度劳动养老金公式在全国范围内调整。月度劳动养老金=上一年度当地在职职工月平均工资×劳动养老金百分比×个人累计缴费年限 上一年度在职职工月平均工资×劳动养老
2021-12-21 15,340 -
医保去年没交今年需要补交吗
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2021-12-16 15,340 -
我今年退休,今年50岁,今年退休,我需要交多少养老保险,我拿多少
总有小伙伴抱怨说,每月交五险一金占了工资很大一部分,钱都不够花,要是都发成工资多好,以后养老啥的可以自己存钱啊。还有说养老保险交够15年就好了,交那么多也没啥用。那么到底怎么养老才划算呢?我们来算一笔
2022-03-01 15,340 -
今年今年退休工资涨吗
会增长的。首先,经济在发展,社会在进步,社会平均工资在逐年上升,养老金不会上升。企业养老金连续13年增长,增长速度越来越慢。
2021-12-21 15,340
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1,158 2022.04.17 -
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今年征兵要求的学历和年龄是什么征兵的年龄和学历要求如下: 1、男兵:高中毕业及以上文化程度的青年,年满18至22周岁;大专及以上文化程度的高校毕业生,年满18至24周岁;初中毕业文化程度青年,年满18至20周岁; 2、女兵:普通高等学校全日制应届毕业生及在校生,年满18
5,820 2022.04.12 -
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年底13薪需要满一年吗年底13薪不需要满一年。国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”,按照国家有关规定,单位为其雇员多发放一个月的工资后;个人因此而取得的“双薪”,应单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。 根据相关法律规定可知,13薪是指工作
7,799 2022.05.11