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劳动仲裁撤诉原因有哪些呢

2023-01-19 00:15

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2023-01-19回复

劳动仲裁撤诉理由包括很多,需要满足以下条件:一是申请人申请撤诉必须以书面或口头形式向仲裁庭提出申请。二是撤诉申请必须由申诉人提出。三是撤诉的目的必须正当。申诉人申请撤诉并不一定就会得到批准。仲裁庭还要对申请进行审查。如果申请是因为规避法律,另一方当事人的胁迫或者撤诉的结果会损害国家利益和他人的合法权益,那么该撤诉是不能成立的。四是撤诉必须在仲裁庭作出裁决前提出。

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企业怕劳动仲裁的原因如下:在仲裁程序中,对于一些纠纷不大的劳动争议,企业不服的不得再次提起诉讼,但劳动者不服的却可以再次提起诉讼,另外企业需要承担更多的举证责任及相应的不利后果;在相关法律中,除非是劳动者具有法定过错,否则企业一般不得解除劳动合同,只有符合法定情形用人单位才能解除劳动合同并要求支付经济补偿金。

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