入职三个月交不交社保
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不合法。用人单位在职工入职的三十天内,必须为员工缴纳社会保险,三个月后在缴纳社保的做法肯定是不合法的,也是违反社保法的,但是由于这种违法的成本比较低,加之部分执法部门的不作为或者是懒政、惰政,导致执法不严,有法不依情况时有发生,加之当地从稳定就业,支持中小企业发展的实际情况出发,采取睁一只眼,闭一只眼的态度,久而久之,三个月后再缴纳社保,也就成了很多企业的潜规则,或是一条不成文的规定,从不合法变成了相对合法。
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辞职后社保断交三个月
辞职后社保断交三个月可以进行补缴。目前北京、上海、南京、海口等城市几乎都出现了类似的“补缴社保”服务,而且银行只认由北京市社保中心开出的5年社保证明,并不会查是否为补缴。 另外,个人缴纳肯定是不能补缴的,找到新单位,可以和单位人事协商,补缴
2020.08.11 1,808
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入职三个月才交社保
如果是因为从单位离职造成社保中断,但是没有欠费情况,续缴不需要办理特别的手续。如果是因为未及时缴纳社保费因为欠费造成中断,需要先补缴欠费后,中断不超过一个月的免收滞纳金,中断超过一个月的按日加收万分之
2022-02-04 15,340 -
入职一个月交几个月社保
社保,入职一个月内单位办理参保,单位承担单位缴纳部分,你只承担工资扣除部分n单位参保后,你可以拿身份证去社保局查一下缴费明细,如果单位缴费要你个人承担的,可以要求单位退费,或者向社保局稽核部门投诉单位
2022-02-08 15,340 -
入职一个月才交社保
用人单位为劳动者缴纳社会保险是其法定义务,一般情况下劳动者入职一个月后便可办理社保,如用人单位未办理社保,劳动者可向社保监察部门投诉,造成劳动者损失的由用人单位赔偿,劳动者亦有权以未办理社保为由单方解
2022-02-03 15,340 -
社保三个月不交就离职了
1、同城换单位,原单位在你离职会帮你办理社保减员和停缴手续,到新单位后把身份证号给到人事,由他们办理社保增员和续缴手续即可,就这么简单。 2、同一城市一个身份证号只对应一个社保帐号,不是重新开设账户,
2022-03-28 15,340
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只交一个月社保后来没交
只交一个月社保后来没交,如果属于用人单位没有交,可以进行补缴。如果属于个人名义交纳,可以后续再次缴纳时,连续计算。 根据相关法律规定可知,社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之
2,893 2022.06.22 -
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交社保是每个月的几号交
交社保是每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说,采用网上申报及自助缴费,正常情况下,社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费,19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定,用
14,799 2022.05.11 -
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员工离职社保多交一个月怎么办
员工离职社保多交一个月,在企业缴费之后没有发生退休,及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费。流程如下: 1、带着离职员工的离职证明、缴费票据等资料,到地税申请退费,并且让地税部门重新确定缴费基数; 2、到企业参保的养老保险经办机构,
14,897 2022.05.11