劳动合同到期以后租房子有补贴吗?
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劳动合同到期以后如果符合法定的情形的,劳动者有补偿。例如用人单位不愿意续约的或者降低条件续约被劳动者拒绝的,劳动者可以从单位处获得补偿,每在单位工作满一年就有一个月工资的补偿金。
劳动合同到期是否有补偿视情况而定。 除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照《劳动合同法》第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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租房补贴合同到期怎么办
租房补贴合同到期可以申请合同续约。劳动合同单位完成续订备案后,次月租房补贴系统会自动进行重新判断,符合条件的会予以续发并补发之前停发月份。是否已完成劳动合同续订备案手续,可向单位所属公共就业服务经办机构进行确认。
2021.02.20 1,445 -
劳动合同到期以后不续签有补偿吗?
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资; 如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年
2020.08.12 131 -
劳动合同到期后没续签劳动合同有补偿吗
如果在劳动合同到期后单位不续签的,一般应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订或者劳动者主动提前告知单位不愿意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年要支付一个月的工
2020.12.04 144
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有劳动合同租房子有补贴吗
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2022-03-21 15,340 -
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有劳动合同,租房有补贴吗
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2022-04-03 15,340 -
劳动合同中租房有补贴吗
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2022-04-04 15,340
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01:08
劳动合同到期不续签有补偿吗劳动合同到期不续签,具体可以分为: 1、用人单位在继续维持原来的劳动条件情况下,员工本人不愿意续签的,则用人单位无需作经济补偿;如果是所在单位降低员工原来的劳动条件,导致员工不续签的,则用人单位需向员工支付经济补偿。 2、如果是用人单位不愿
4,107 2022.05.11 -
01:09
劳动合同到期公司不续签有补偿吗劳动合同到期公司不续签有补偿的;当用人单位与员工的劳动合同到期之后,如果用人单位不愿意与员工继续续签,则应当向劳动者支付一定的经济补偿金。 根据《劳动合同法》相关的规定,经济补偿的计算标准为:经济补偿按照员工在用人单位的工作年限计算,其中工
44,625 2022.04.17 -
00:50
劳务合同到期后不续签有补偿么劳务合同到期后不续签,没有任何的补偿。劳务合同跟劳动合同是不一样的,劳务合同应当受到民法的调整,而劳动合同是受劳动相关的法律进行调整的,如果用人单位不续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿金,劳务合同到期后,双方当事人未续签的,无需补偿,
3,695 2022.04.17