劳动者拖欠工资能要求公司支付补偿金么
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依据劳动法的规定,用人单位拖欠工资的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,要求支付,但只拖欠几天工资而要求赔偿一般在实务中很难得到支持的。
无故拖欠或者克扣劳动者工资,其行为是违法的。劳动者可以向当地劳动机关投诉,要求限期支付劳动报酬。如果用人单位在劳动机关作出限期支付的决定后还不支付的,由劳动机关再责令用人单位支付劳动者应付金额的百分之二十以上,百分之一百以下的赔偿金。
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劳动者被单位拖欠工资能要求经济补偿金。根据法律规定劳动单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,并且用人单位应当向劳动者支付经济补偿
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2020.05.26 88
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2022-04-14 15,340 -
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公司拖欠工资,我可以要求劳动者支付经济补偿金吗?经济补偿金多少
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2022-03-28 15,340 -
工地拖欠劳动者的加班工资可以要求支付补偿金么
单位拖欠工资、未支付加班费用的,可以依照《劳动合同法》规定,直接通知单位解除劳动关系,要求单位足额支付加班费用,并且可以要求单位支付经济补偿金。 劳动者可以依法向劳动监察部门投诉,要求支付拖欠的加班费
2022-04-17 15,340
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劳动局公司拖欠工资怎么办我国为维护劳动者其合法权益而提供的多种司法救济措施。单位拖欠工资,可以到当地劳动局劳动监察投诉。也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。还可以向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨工资报酬。对该项制度的规定,有利于为劳动者提供多
931 2022.06.22 -
00:59
不应向劳动者支付经济补偿不应向劳动者支付经济补偿的情况,具体如下: 1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金; 2、劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不
1,367 2022.04.17 -
00:59
公司拖欠工资怎么要在发生公司拖欠工资的情况时,当事人之间最好先行协商解决,在协商不成或者达成和解协议后仍不履行的时候,还可以向调解组织申请调解。如果还不能解决问题的,还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人对仲裁裁决不服的,最后可以向人民法院提起诉讼。
1,519 2022.05.11