工伤肋骨损害如何进行工伤伤残鉴定与赔偿
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通常情况下，上班过程中肋骨发生相应的损害，认定为工伤进行索赔的程序如下： 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局); 3、根据不同的伤残等级，各省获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
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关于肋骨骨折伤残鉴定标准，要根据肋骨骨折数来评判。如12肋以上骨折以上其属于工伤八级。根据劳动能力鉴定标准，凡符合如下情况之一者，应鉴定为八级伤残，享受八级工伤赔偿标准。
工伤肋骨骨折伤残鉴定标准：双侧≥3根肋骨骨折致胸廓畸形，属于工伤伤残八级；双侧≥3根肋骨骨折致胸廓畸形，属于工伤伤残三级。对于肋骨骨折的赔偿项目，根据相关的法律规定，一般包括：医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费等。
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工伤肋骨骨折伤残鉴定标准关于肋骨骨折的工伤鉴定标准可以参考如下规定：1、4肋以上骨折或2肋以上缺失的，属于伤害的第十级；2、8肋以上骨折或4肋以上缺失的，属于伤害的第九级；3、12肋以上骨折的或是双侧多根多处肋骨骨折致胸廓畸形的，属于伤害的第八级。以此往下类推。具
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工伤伤残鉴定如何进行工伤伤残等级鉴定的进行： 一、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 二、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳
2020.01.10 181 -
如何进行工伤伤残鉴定?鉴定工伤伤残的具体流程：先由用人单位、工伤职工或者其近亲属递交申请表等材料；然后由社保局或劳动者及时作出是否认定为工伤的决定；再提交《工伤认定决定书》、身份证明、完整的病历资料等材料，申请劳动能力鉴定；最后由劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴
2020.04.27 150
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如何进行工伤鉴定职工工伤伤残如何赔偿
1)职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 2)劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级，最重的为一级，
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工伤工伤肋骨骨折如何鉴定为几级伤残
向当地劳动部门申请工伤认定及劳动能力鉴定。应以鉴定机构出具的鉴定意见确定。
2022-09-16 15,340 -
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1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工
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伤残鉴定与工伤鉴定的区别伤残鉴定与工伤鉴定主要有以下几点区别： 1、两者对应的申请人不相同，伤残鉴定只可以是伤者本人申请，而工伤鉴定是已经被认定工伤的员工本人、关系较近的亲属或者是其所在的单位等； 2、两者申请鉴定的前提条件不相同，伤残鉴定的前提是需要提供交通部门
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工伤骨折怎么鉴定伤残等级工伤骨折鉴定伤残等级的程序如下：受伤职工收到工伤认定书，待伤情稳定后就可以申请劳动能力鉴定。 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：《工伤认定决定书》原件和复印件； 有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者
3,943 2022.04.17 -
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工厂受伤骨折如何赔偿工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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