事业单位干部死亡其妻子是否符合遗属定额补助的条件是什么
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工作人员去世后，确定其遗属是否符合享受遗属生活困难定期补助的条件是，遗属是否达到政策规定的年龄或基本丧失劳动能力(须进行丧失劳动能力鉴定)。渝人发[1997]64号规定：补助对象，是指依靠死者生前供养的达到规定年龄或基本丧失劳动能力的直系亲属和其他亲属，其中，对丈夫去世，妻子享受遗属困难定期补助的条件是，妻年满50岁。根据这一规定，你丈夫去世时(5月15日)，你尚未满50岁，如果也没有基本丧失劳动能力，就不符合享受遗属生活困难定期补助的条件。当你年满50岁后，也不再列入享受遗属生活困难定期补助的范围。渝人发[2002]177号规定：“遗属是否列入享受定期生活困难补助费的对象，应以工作人员去世时的时间界限、相关情况和有关政策确定。即在工作人员去世的当时，其遗属不符合享受生活困难定期补助条件的，以后达到享受生活困难定期补助条件时，也不能列入享受生活困难定期补助范围。”
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死亡的工作人员必须为机关事业单位正式在编人员或离退休人员，因公牺牲或者参加工作满5年病故的，其符合条件的遗属可享受定期补助。工作人员因违法等原因造成死亡的，遗属不再享受补助。 二、遗属生活困难补助的对象及条件 (一)父、夫年满60周岁，或者不满60周岁基本丧失劳动能力，无固定收入者 (二)母、妻年满50周岁，或者不满50周岁基本丧失劳动能力，无固定收入者 （三)子女不满16周岁或年满16周岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力 (四)弟、妹不满16周岁或年满16周岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力 (五)遗属系普通高校、中专、技校在校学生(不含硕士、博士研究生)的。
遗属补助金领取条件：男性60周岁以上，女性50周岁以上；年龄未满16周岁或者已满16周岁但仍在普通中学就读的被供养者；被供养者完全丧失劳动能力且无生活来源的。
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事业单位人员死亡遗属补助标准
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事业单位遗属补助标准是什么？
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