欠工资总拖着怎么办?
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可以先协商解决，协商解决是指债务当事人与债权人在自愿和相互理解的基础上，直接协商或邀请第三方调解解决纠纷。债权人在债权到期或者即将到期时，债务人不能清偿债务，但具有诚实信用的，可以就履行债务的期限、方式、数额进行协商，督促债务人履行债务或者签订还款协议。
公司拖欠工资的，劳动者可以去劳动监察大队投诉或是直接申请劳动仲裁。首先，劳动者应该到所在市区的劳动部门进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下劳动者的基本资料，然后向公司调查了解，事情属实的，劳动监察部门会出面调解，遇到拒不执行的公司，可凭借生效的法律文书强制执行。
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员工工资拖欠总公司怎么办用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工
2020.11.14 112 -
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老板总拖欠工资，但一直拖着不给，怎么办啊
在有书面欠条的情况下，可以向法院起诉要求支付拖欠的工资； 在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察
2022-04-22 15,340 -
拖欠工资总是拖着不给老板说不给怎么办
一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是
2022-05-07 15,340 -
总包拖欠工资怎么办
您的表述不是特别清晰，如果您和总包形成的劳动关系，那么依法及时足额的支付您的工资是用人单位的法定义务，对于单位拖欠工资的行为，您以向劳动行政部门举报，要求其责令单位补发工资，或者向劳动仲裁委员会提起劳
2022-03-23 15,340 -
总工厂拖欠工资怎么办
工厂拖欠工资的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉、举报，劳动行政部门接到投诉、举报并且作出了审查之后，确认属于拖欠工资的情况，就会责令老板支付员工的工资报酬、经济补偿，同时还可以责令其支付赔偿金给员工
2022-05-13 15,340
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总是拖欠工资怎么办公司拖欠工资的，劳动者首先可以向公司自行协商，要求其支付工资。如果公司仍然拒绝支付工资的，劳动者可以向相关劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门责令公司发放工资。员工还可以依法解除劳动合同，此时公司应当支付员工一定的经济补偿金。员工还可以依法
1,376 2022.05.11 -
01:08
单位总是拖欠工资怎么办单位拖欠工资的，员工可以向劳动监察部门投诉。一般来说，工资都是一个月发一次，所以上个月的工资在经过一个月后还没有发的，就应经属于违法行为了。没有超过一个月，但是也没有发工资的，这种只能是属于拖欠工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷
789 2022.05.11 -
01:21
工资拖欠工资怎么办根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：自行找用人单位协商，要求其支付工资；协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
1,464 2022.04.17
