当兵15年被去公安局开除了怎么补偿
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1.在试用期间被证明不符合录用条件的；2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的；3.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；5.劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的；6.劳动者被依法追究刑事责任的。以上被辞退的时候公司不需要赔偿。其他情况可以要求赔偿。
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被开除怎么补偿用人单位解除与劳动者的劳动关系（或者说开除、辞退）分为三种情况，劳动者可以对照属于哪种情况，来维护自身合法权益。 一、如果劳动者存在《劳动合同法》第39条的规定情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知。 二
2020.11.23 91 -
被公司开除了有补偿金吗1.在试用期间被证明不符合录用条件的；2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的；3.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
2020.05.19 224 -
被开除了有补偿吗无故被开除有补偿，需要支付一定的经济补偿金。用人单位可以证明试用期员工不符合录用条件的，或者正式员工存在法定解除情形的，用人单位可以解除劳动合同，并不需要支付补偿。
2020.10.05 132
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当兵会被告到公安局吗
一般不会。 中国不强制服兵役，如果不服没有处罚。主要依据如下： 第三条中华人民共和国公民，不分民族、种族、职业、家庭出身、宗教信仰和教育程度，都有义务依照本法的规定服兵役。有严重生理缺陷或者严重残疾不
2022-03-26 15,340 -
被公安局抓去了？
步骤主要有：讯问犯罪嫌疑人，询问被害人、证人，收集犯罪嫌疑人违法犯罪的其他证据：书证、物证，作出行政处罚决定或刑事拘留决定，并通知家属，向检察院提出批准逮捕，批准逮捕后继续调查，向检察院移送审查起诉，
2021-10-29 15,340 -
规定在干15年被开除有补偿吗
劳动合同法中有解除劳动合同的限制，具体看你属于下面的哪一种情形第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离
2022-10-05 15,340 -
被公司开除了有什么补偿
你这种情况可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满
2022-01-29 15,340
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被公司开除有什么补偿首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司
13,318 2022.04.15 -
01:25
身份证补办去派出所还是公安局身份证补办去派出所。具体如下：一、补办地点：常住户口所在地的公安机关或居住地公安机关居民身份证异地受理点。二、所需材料：填写《居民身份证申领登记表》、交验居民户口簿、采集人像信息。三、费用：每证40元。根据相关法律规定，申领居民身份证需要到
11,051 2022.06.22 -
01:05
公司开除员工怎么赔偿在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金，具体的情形有：公司合法与员工解除劳动关系，向员工支付经济补偿金，具体的金额与员工在本单位工作的工作年限有关；公司违法解除或者终止劳动合同的，需要向
1,882 2022.05.21
