排斥差别对待或歧视对待潜在投标人的行为该如何处理
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
《招标投标法》规定，招标文件中不得要求或标明特定的生产供应者以及含有倾向或者排斥潜在投标人的其他内容;《政府采购法》也规定，不得以不合理的条件对供应商实行差别待遇或者歧视待遇。但在实际中，一些招标人自觉或不自觉采取各种手段排斥潜在投标人或差别、歧视对待对潜在投标人，主要有以下几种表现：一是提高或降低对投标人的资质要求。《招标投标法》、《政府采购法》对投标人和供应商的资质条件都有明确规定，对于大多数项目而言，只要国家法律法规对从事该行业的经营者没有强制性特殊规定的，投标人只须符合法律规定的一般条件均可参与竞争，但一些招标人以“资质等级越高，项目质量越有保证”为理由，随意提高投标人资质，投资规模几百万左右的普通房建项目，要求投标人须具有施工总承包一级或更高资质;普通的计算机采购项目，要求投标人须具备计算机信息系统集成资质。招标人通过这些手段使得投标局限在少数几家“意中人”范围之间竞争，致使招标采购项目不能充分竞争，增大了招标人与投标人、投标人与投标人之间串通投标的可能性。对于国家法律法规有着特殊强制性要求的项目，有时却故意降低或不提要求。如国家规定，从事生产、经营医疗设备的供应商必须具备医疗器械生产或经营企业许可证，有的招标人打着“让招标投标更具有竞争性”的幌子，让一些不符合资质的“意中人”供应商能够参与投标活动，扰乱招投标市场。二是违规提高投标保证金标准。《工程建设项目施工招标投标办法》规定，投标保证金一般不得超过投标总价的百分之二，但最高不得超过八十万元人民币，《政府采购货物和服务招标投标管理办法》规定，招标采购单位规定的投标保证金数额，不得超过采购项目概算的百分之一。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
-
用人单位差别对待病人工作企业在招聘用工等方面不可对染病病人、病原携带者和疑似传染病病人实行差别对待。 任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，但实践中仍不能完全排除部分用人单位对该类员工的歧视。
2020.05.13 139 -
如何对待故意损坏他人财物的行为？故意毁坏公私财物，情节较轻的，是一般违反治安管理行为，应按照治安管理处罚法规定处罚。故意毁坏公私财物行为，必须达到数额较大或有其他严重情节的才构成犯罪。 依据公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准，故意毁坏财物造成公私财物损失5000元以上的;
2020.06.12 171
-
如何对潜在投标人进行资格审查
1、招标人可以根据招标工程的需要，对投标申请人进行资格审查，也可以委托工程招标代理机构对投标申请人进行资格预审。 2、资格预审文件包括资格预审须知和资格预申请书。投标申请人应在规定的时间内向招标人报送
2021-03-20 15,340 -
如何理性的对待医疗欺诈行为
如果患者遇到医疗欺诈，想理性维权，可以先与医疗机构协商，要求其承担赔偿责任。协商不成的，患者可以向当地卫生行政部门举报，或者通过仲裁和诉讼理性维权。
2021-11-04 15,340 -
如何对待在正常期房的计面积误差
购房合同规定，双方实测面积有正负3％如果开发商给你的房子面积比合同规定的面积大3％，超出部分必须按照《商品房买卖合同》约定的每平方米单价补足超出面积的房款；小于规定面积3的％，开发商应退还相应部分的房
2021-12-30 15,340 -
如何对待出轨的妻子该如何对待出轨的妻子
对于出轨的妻子，可以选择离婚。离婚时，夫妻共同财产由双方协议处理；协议不成的，人民法院应当根据财产体情况照顾子女和妇女权益的原则判决。如果是因为女方出轨而离婚，有确凿的证据证明女方出轨，那么女方就是过
2021-12-02 15,340
-
01:07
如何对待欠钱不还的人对待欠钱不还的人可以向公安机关报案或人民法院起诉，在公安机关和法院自身核实有管辖权时便会受理该案件，一经核实。胜诉维权便会对欠钱份子财产强制执行，务必要提交全面的证据材料及其他材料，可以收集转账记录、发票或书面借据等加以佐证，在起诉时候要注
545 2022.04.17 -
01:26
工伤待遇争议该如何处理工伤是指，劳动者因工作而受伤，因此，被认定为工伤的劳动者有权享受，用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后，如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议，这时候根据工伤保险条例的规定，这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
2,660 2022.05.11 -
01:11
对方欠钱不还如何处理对欠钱不还的人可以先进行协商。在合同到期欠钱不给的情况下，通常都是会先进行协商，若是和对方协商没有达成一致，那么最好是向法院起诉该欠款的一方。之前有很多的施工方都会碰到欠钱到期不还的情况，而且一场官司也是不一定可以让此款项到账。现在通过国家
693 2022.04.17
