办工伤鉴定需要什么材料
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自受伤之日起30天内，用人单位向劳动局提出工伤认定申请，用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的，伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请，超过一年的不再受理。工伤认定应当提交下列材料：1、工伤认定申请表；2、用人单位与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。伤情稳定（医疗期终结）后去做伤残等级鉴定！按照鉴定的伤残等级，对照所在省出台的《工伤保险条例》对应的伤残等级赔付标准进行赔偿。各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对伤残的赔付标准都是不一样的。未到达最低十级及以上伤残等级的，一般没赔偿，但医疗费用及工伤工资应该由用人单位承担。伤残鉴定需要带以下资料：工伤认定申请表，劳动合同，伤者身份证，疾病诊断证明书，病历，营业执照（副本），授 674
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工伤伤残鉴定需要的材料有： 1、工伤认定决定书原件及复印件。 2、填写濮阳市工伤伤残等级鉴定申请表一份。 3、申请人为工伤职工本人的，提供身份证明原件和复印件一份
工伤鉴定需要提供以下材料：劳动能力鉴定申请表；职工的居民身份证或者社会保障卡；工伤认定决定书；工伤后就诊的所有病历资料；劳动关系证明材料，劳动合同；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤鉴定之前需要认定工伤，则认定工伤需要的材料：工伤认定申请表；包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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鉴定工伤需要什么材料鉴定工伤主要需要工伤认定决定书和工伤伤残等级鉴定申请表。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请工伤鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请工伤鉴定，应提供单位批准文件
2022.04.13 1,232 -
工伤鉴定需要什么材料?认定工伤需要提交的材料有：工伤认定表、劳动关系证明材料、医疗诊断或者职业诊断证明书。如果工伤认定申请人提供材料不完整，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
2020.12.17 205 -
工伤鉴定需要什么材料？职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。工伤鉴定需要以下材料： （一）劳动能力鉴定申请表； （一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关
2020.09.26 155
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做工伤鉴定需要什么材料，工伤鉴定需要哪些材料
一共分为十级，做工伤鉴定需要先申请工伤认定，如果没有拿到工伤认定书，就必须先要求用人单位申请工伤，如果用人单位不申请，需本人携带材料到当地劳动部门下属的工伤科去申请工伤认定，需要的材料有：(一)工伤鉴
2022-03-13 15,340 -
工伤鉴定需要什么材料，伤残鉴定需要哪些材料
做伤残鉴定需要带：本人身份证、x光片、病历资料，工伤保险基金，治疗的病历资料；光片；本人；委托书。 向法院或公安交通管理机关申请之后，获得批准后，持鉴定委托书申请人携带医院的诊断证明及出院证明及相关检
2022-04-18 15,340 -
办理工伤鉴定需要什么材料
自受伤之日起30天内，用人单位向劳动局提出工伤认定申请，用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的，伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请，超过一年的不再受理。工伤认定应当提交下列材料： 1、
2022-03-31 15,340 -
工伤鉴定需要什么材料
请问你和公司是否签订劳动合同？如果签订了，这种情况一般是属于工伤。你所在的公司是要在一个月之内帮你申请工伤认定的。请问你的这件事情发生多久了？具体伤残等级一般是要做伤残等级鉴定才能确定的，或者建议你直
2022-01-09 15,340
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工伤做伤残鉴定需要准备哪些材料按照我国有关法律规定，工伤做伤残鉴定需要准备以下材料。一、《工伤认定决定书》原件和复印件。二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原
5,098 2022.04.15 -
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去做工伤鉴定需要带什么资料去做工伤鉴定需要带的资料： 1、工伤职工身份证或社保卡； 2、《工伤认定决定书》； 3、有效的诊断证明； 4、检查、检验报告等完整病历材料； 5、其它材料。 因工伤残职工在医疗终结后应携带资料，到当地社保机构申请伤残等级评定。鉴定办对鉴定者
2,610 2022.04.17 -
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工伤申请需要哪些材料工伤申请需要以下材料，具体如下： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系劳动关系的证明材料； 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本
3,476 2022.05.11
