七级工伤的赔偿范围
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根据我国相关法律规定,对于工伤七级伤残的赔偿标准,是需要赔偿包括13个月的本人工资、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等费用,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,因各地的赔偿标准不一,其具体赔偿金额以实际为准。
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十级工伤赔偿范围
一般来说职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以领取一次性伤残补助金,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在
2020.01.25 245 -
车祸七级伤残的赔偿范围是什么
车祸七级伤残的赔偿范围是: 1、医疗费。 2、误工费。 3、住院伙食补助费。 4、护理费。 5、残疾赔偿金。 6、被扶养人生活费。 7、交通费。 8、住宿费。
2020.02.26 111 -
工伤八级伤残赔偿范围
员工被鉴定为工伤八级伤残的,可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残为11个月的本人工资;如劳动关系终止的,应当由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2020.02.27 162
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七级工伤赔偿范围
1、一次性伤残补助金12个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×12个月=30612元。 2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金25个月×2551元
2022-06-30 15,340 -
工伤七级伤残赔偿范围
关于你的情况的处理法律有明确规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资; 劳动、聘用合同期满终
2022-02-17 15,340 -
工伤七级赔偿标准范围
按照《工伤保险条例》第37条,等到的赔偿为:(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,(2)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的
2022-05-07 15,340 -
重庆七级工伤赔偿范围
老师您好,主要是自己的工资要能够证明,解除劳动关系要赔偿多些,重庆市职工七级工伤赔偿标准(赔偿项目与计算方法): 1、一次性伤残补助金=受伤职工本人月工资×13个月; 2、一次性伤残医疗补助金(以劳动
2022-04-05 15,340
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工伤赔偿范围及标准
工伤赔偿包括:伤残津贴补助加一次性伤残津贴补助金,其中伤残津贴补助标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%
3,733 2022.04.17 -
01:33
七级工伤赔偿标准是怎样
七级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目,第一项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿,第二项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金,这个是由工伤保
1,451 2021.04.25 -
00:52
工伤七级伤残赔付标准
工伤七级伤残的赔付标准是:职工在被认定为是七级伤残后,可以先获得一次性伤残补助金,通常是十三个月的本人工资。合同期满,或者是职工提出解除劳动、聘用合同的,那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金,单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般
1,817 2022.05.11