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如何理解直接与挂靠公司签劳动合同

2023-08-13 15:22

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陕西在线咨询顾问团

2023-08-13回复

是员工要挂靠你们单位,则不签订劳动合同,而签订书面约定,说明: 1、仅挂靠社会保险关系,时限为到XX为止(如劳动者正式退休为止), 2、社保费用个人缴纳部分和公司缴纳部分分别由谁承担。 3、与劳动者不存在任何形式的劳动关系,单位不限制劳动者就业。 4、因单位解散或者其他客观原因,导致不能继续挂靠或缴纳社保的,单位有权单方解除挂靠关系。 等等。

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