关于劳动法终止与解除有什么区别
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终止劳动关系的决定与解除合同的区别如下: 1、是否由当事人作出意思表示不同; 2、情形不同; 3、是否需要履行法定程序不同; 4、经济补偿金的计算起点不同。
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终止劳动关系与解除劳动合同有什么区别
1.合同终止的适用范围要比合同解除的适用范围广。合同终止既适用于一方违反合同,也适用于没有违反合同的情况;而合同解除主要适用于当事人一方不履行合同的情况。2.合同是否到期不同。
2020.11.05 446 -
劳动合同终止与解除有什么区别
劳动合同终止与解除的区别有: 区别一:劳动合同是否到期。劳动合同没有到期一般是解除劳动合同;劳动合同到期一般是是终止劳动合同。 区别 二、提出解除或终止劳动合同的主体不同。 劳动合同解除,可以由用人单位提出,也可以由劳动者提出;劳动合同终止
2020.11.16 175 -
解除与终止劳动合同有什么区别
解除或终止劳动合同主要有以下区别:是否需要由当事人作出意思表示的不同;劳动合同解除与终止的概念不同;是否需要履行法定程序的不同;经济补偿金的计算起点不同;其他。
2020.09.23 125
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终止劳动关系与解除劳动关系有什么区别?
终止劳动关系和解除劳动关系的区别如下: 1、终止劳动关系和解除劳动关系的效力不同。 2、终止劳动关系和解除劳动关系的适用范围不同。
2022-11-04 15,340 -
劳动合同解除与终止的区别,劳动合同终止与解除有什么区别
劳动合同解除合同与劳动合同终止合同的区别:解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。终止劳动合同是指劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、
2022-07-17 15,340 -
劳动终止与解除有什么区别?
合同终止和合同解除的区别如下: 1、两者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力,使合同关系溯及既往地消灭,发生恢复原状的效力,也能向将来发生效力,即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消
2022-07-15 15,340 -
劳动终止与劳动解除有什么区别
劳动合同解除,是指劳动合同依法签订后,在劳动合同履行的过程中,由于某些原因导致当事人双方提前中断劳动合同的法律效力,解除双方劳动权利和义务关系的法律行为。可分协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 劳
2022-06-27 15,340
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合同解除与合同终止的区别
合同解除与合同终止的最大区别在于,合同终止包含其他合同当事人约定以及法定的情形,而合同解除只是合同终止的其中一种情形。换句话说,合同终止是上位概念,包含其他特殊的情形;而合同解除只是下位概念。当事人可以通过解除合同的方式来终止合同,也可以通
1,935 2022.05.18 -
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合同终止与合同解除的区别有哪些
合同终止与合同解除的区别: 1、两者适用的条件不相同。 前者既可以适用一方当事人违反合同,也适用于没有违反合同;而后者通常只适用于一方当事人拒绝或者不履行合同。 2、两者所适用的范围不相同。 前者主要适用于继续性的合同,一般主要是针对债务无
4,354 2022.04.15 -
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
解除劳动合同与开除的区别如下: 1、两者的运用主体不同:解除劳动合同的方式,用人单位可以运用,劳动者也可以运用,而开除只有用人单位才可能运用; 2、两者的适用对象不同:解除劳动合同的适用对象是用劳动合同建立劳动关系的双方当事人,而开除的适用
2,361 2022.05.11