实习期最后一个月单位可以扣员工工资吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
实习生还属于在校学生,实习阶段不可能与实习单位形成劳动关系,更不可能签订劳动合同,因此,不存在离职问题,充其量是提前终止实习期。也就不存在和实习单位办理正式的离职手续一说。但这种情况类似于劳动者的提前解除劳动合同,虽然没有法律规定需要履行提前多少天的告知义务,但必要的提前告知还是非常有必要的,因为毕竟还牵扯到必要的工作交接。但单位为此而扣掉实习生最后一个月工资的做法,显然是违法的,是不能够接受的。工作交接完毕后,单位仍然坚持要扣掉最后一个月工资的做法,既违法也侵害了实习生的合法权益。由于没有与单位签订劳动合同,因此,实习生与单位发生的纠纷不属于劳动争议,不能够通过劳动仲裁的方式予以解决,只能向人民法院提起诉讼。但也可以尝试着向单位所在地劳动保障监察部门投诉,请求干预并查处,看看是否有捷径可走。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
醉驾判一缓二完了不一定就没事了。还要遵循缓刑期间的规定,否则还是会被执行处罚。被宣告缓刑的犯罪分子,应当遵守下列规定: 1、遵守法律、行政法规,服从监督; 2、按照考察机关的规定报告自己的活动情况; 3、遵守考察机关关于会客的规定; 4、离开所居住的市、县或者迁居,应当报经考察机关批准。
-
一房二卖的合同有效没
一房二卖的部分合同有效。属于有效合同的买房人有权要求卖房人履行合同,交付房屋;属于可撤销合同和无效合同的买房人可以要求卖房人返还已付购房款及利息、承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任。
2022.08.11 125 -
醉驾判一缓二完了就没事了吧
醉驾判一缓二的,还要遵循缓刑期间的规定,否则还是会被执行处罚。 我国法律规定,被宣告缓刑的犯罪分子,应当遵守下列规定: (一)遵守法律、行政法规,服从监督; (二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况; (三)遵守考察机关关于会客的规定;
2020.06.27 188 -
喝醉了查醉驾判一缓二没事吧
醉驾判一缓二不是就没事了,被判处缓刑的,缓刑判决从依法确定之日起,人民法院就应当立即交付执行。应当依法移送公安机关交付考察。3.实行亲属责任担保和经济担保的方法,敦促缓刑犯自觉接受改造。还需要对其回访考察。
2020.01.06 197
-
有没有对同一事件判二次刑的
一事不二罚是法律处理中的基本原则,如果犯罪人员的犯罪行为已经被法院判刑的,犯罪人员已经对自己的犯罪行为承担了法律责任,不可以再因该犯罪行为而对罪犯第二次再判刑罚。但是,如果犯罪人员在被处罚的犯罪行为外
2022-10-09 15,340 -
有没有对同一件事件判二次刑的
一事不二罚是法律处理中的基本原则,如果犯罪人员的犯罪行为已经被法院判刑的,犯罪人员已经对自己的犯罪行为承担了法律责任,不可以再因该犯罪行为而对罪犯第二次再判刑罚。但是,如果犯罪人员在被处罚的犯罪行为外
2022-10-10 15,340 -
一房二卖二百多万没立案
十年以上的徒刑。 根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2011年4月8日起施行)的规定:诈骗公私财物价值三千元至一万元以上和三万元至十万元以上、五十万元
2022-08-11 15,340 -
没事没事一起加班需要怎么处理的?
下面为大家解答没事没事,一起加班:当一天的工作结束,你揉揉酸痛的眼睛,是不是希望立刻就收拾东西,箭步冲向写字楼电梯口?但现实往往是,下班时间早就过了,你却还在明亮如昼的格子间里埋头苦干。你有这样的郁闷
2022-06-13 15,340
-
01:22
如何区分刑事一审与二审
刑事诉讼中的一审和二审是依据我国《刑事诉讼法》规定的法律程序,两者有本质的不同:1、刑事诉讼中的一审一般由人民检察院检察官提起诉讼,被告人是犯罪嫌疑人。二审程序一般是基于原被告双方行使上诉权而产生。在二审程序中,检察院可以提起抗诉。犯罪嫌疑
1,118 2022.04.15 -
01:13
刑事一审与二审有什么区别
刑事一审与二审的区别有: 1、两者提起的条件和主体不同; 一审程序提起的主体及条件:如果是自诉案件,可由受害人或者其法定代理人,为追究被告人的刑事责任,直接向司法部门提起诉讼,并且由司法部门直接受理的刑事案件。而二审程序提起的主体及条件:如
2,805 2022.04.17 -
00:47
一般刑事拘留多少天没事放人
一般来说,刑事拘留可以长达37日,最低约为3日。因此,一般刑事拘留最高37日之后就会没事放人。但是如果侦查机关有相应的证据,证明行为人确实有犯罪的嫌疑,行为人就不会被放出来。相反,还会被检察机关批准逮捕。这主要依据了我国刑事诉讼法第82条,
2,647 2022.04.15