单位工资低于最低保障工资标准怎么维权
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由于公司发放的工资低于当地最低保障工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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劳动者的工资不得低于当地最低工资标准，低于当地最低工资标准的，可以要求用人单位予以补偿。劳动者拒不赔偿，可以向劳动保障部门或者劳动监察队投诉或者报告，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。用人单位要按照劳动合同法规定，支付低于当地最低工资标准的劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费。
劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。若低于可要求用人单位予以补足。拒不补足的，可向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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工资低于最低工资标准怎么罚无论是对已经签订了正式劳动合同的劳动者，还是处于试用期的劳动者都适用。如果用人单位与劳动者约定的月工资低于最低工资标准是违法的。 对于上述违法行为，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿； 劳动报酬低于当
2020.07.10 226 -
工资低于最低工资标准怎么办可以先要求用人单位按照最低工资标准支付工资，如用人单位拒绝可以向当地劳动监察部门举报，要求其按照规定支付工资，还要补足其差额，逾期不支付的，加付赔偿金。
2020.04.18 779
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单位工资低于最低保障工资标准怎么维权
由于公司发放的工资低于当地最低保障工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动
2022-03-21 15,340 -
为什么单位工资低于最低保障工资标准?
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2022-04-18 15,340 -
单位工资低于最低工资怎么维权
由于公司发放的工资低于当地最低保障工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动
2022-04-04 15,340 -
工资低于最低工资标准怎么维权？
由于公司发放的工资低于当地最低保障工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动
2022-04-10 15,340
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01:06
佛山工资最低标准20212021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
7,758 2022.04.12 -
01:18
最低生活保障是不是低保最低生活保障是低保。最低生活保障就是人们常说的低保的全称。低保指因家庭成员存在重度残疾，或疾病丧失劳动力，享受最低生活保障补助的家庭。其住房或收入明显低于当地低保标准的居、村民。城市低保是在城市，已经建立了国有企业下岗职工，基本生活保障、失
3,589 2022.05.11 -
01:03
济南市最低生活保障标准20212021年济南市最低生活保障标准如下：城市居民最低生活保障标准为每人740元每月；农村居民最低生活保障标准为每人不低于494元每月。城市特困人员供养资金生活补助标准为每人1110元每月，农村特困人员基本生活标准为每人不低于643元每月；按照
6,003 2022.04.12
