无故拖欠工资按时发放违反劳动法
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工资,无，以公司不按时发工资为例：公司不按时发工资是违反劳动法的，劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。 《劳动法》第九十一条：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金： (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (4)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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不按时发工资违反劳动法第五十条不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资的规定。劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
是的，存在违法劳动法情况。根据法律规定用人单位应该按时每月支付一定的工资给员工，所以不按时发放是违法的。用人单位拖欠工资，劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。
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拖欠员工工资违反劳动法吗拖欠员工工资违法。 1、工资的支付方式是按月支付，如果用人单位没有按月支付的，属于违法； 2、按月支付的工资包含劳动者的基本工资和其他提成应得，人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬； 3、用人单位拖欠或者未足额
2022.10.21 736 -
不按时发工资违反劳动法是什么不按时发工资违反《中华人民共和国劳动法》的第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”拖欠工资的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；或向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁
2020.11.01 186 -
不按时发工资违反劳动法哪一条公司不按时发工资是违反劳动法的，劳动者付出了劳动，就应该得到相应的报酬，用人单位应该按时发放工资，然而一些公司会不按时发放工资，甚至是无故拖欠工资，给员工造成影响。劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。
2020.09.30 219
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不按时发放工资违反劳动法？
不按时发工资违反劳动法第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。工资每月至少支付一次，实行周、日、小时工资制度的，可以按周、日、小时支付工资。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支
2021-11-01 15,340 -
按时发放工资违反劳动法哪一条？
不按时发工资违反劳动法第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
2022-11-04 15,340 -
不按时发放工资违反了哪条劳动法？
不按时发工资违反劳动法第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
2022-07-05 15,340 -
不按时发工资违反劳动法吗
不按时发工资违反《劳动法》，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资这一条规定。劳动者可以当地的劳动行政部门举报。
2022-11-11 15,340
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01:07
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动
2,016 2022.05.11 -
01:01
劳动法工资拖欠怎么办根据《劳动法》的相关规定，如果用人单位拖欠工资，劳动者可以通过下列途径寻求解决办法： 第一，可以进行调解。如果用人单位设立了劳动争议调解委员会的，劳动着可以申请调解。劳动争议调解委员会主要是由职工代表、用人单位代表以及工会代表这三方组成，并
2,346 2022.04.15 -
01:18
无故拖欠工资怎么办无故拖欠工资，可以通过以下方式来维权： 1、向劳动监察大队进行投诉，举报，反映情况，劳动监察大队应当进行调查并且作出处理； 2、向所在地的工会组织寻求帮助； 3、如果公司涉嫌拒不支付劳动报酬罪等刑事犯罪，那么可以报警来处理； 4、申请劳动仲
857 2023.01.04
