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工程挂靠属于什么法律责任挂靠经营关系的建筑施工企业以自己的名义或以被挂靠单位的名义签订的承包合同，一般应以挂靠经营者和被挂靠单位为共同诉讼人，起诉或应诉。挂靠当事人之间所订立的挂靠协议无效。双方应分别承担过错责任。
2020.12.15 121 -
欠条怎么写才是属于法律上的规定写欠条，在法律上才有效，需要满足以下条件： 1、签订欠条的双方是完全民事行为能力人； 2、欠条的内容必须是合法有效的，内容一般包括：欠款的原因，欠款的数额和利息，还款的时间和方式，还可以加上违约责任的承担以及争议解决机制。《民法典》第六百六
2021.01.17 124 -
法律责任欠条怎么写欠条有法律责任的书写要求： 1、双方当事人必须具有相应的民事行为能力。 2、意思表示真实，具体是指行为人表现于外部的意志与其内心的真实意志一致，不得存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形。 3、不得违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
2022.01.28 188
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打伤人属于什么法律责任
《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上
2022-08-18 15,340 -
打人属于法律责任还是刑事责任
2、根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还
2023-11-05 15,340 -
打架斗殴致人伤害属于谁的法律责任
打架斗殴致人伤害的法律责任有： 1、殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款 2、构成犯罪的，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。犯前
2023-06-28 15,340 -
法律责任属于什么
公司是没有监护人，只有未成年人或者无民事行为能力人才有监护人
2022-10-22 15,340
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拖欠工资属于什么法律纠纷拖欠工资属于劳动纠纷。用人单位拖欠工资的，当事人可以去人民法院申请支付令，人民法院向用人单位发出支付令后，用人单位未提出异议的，应当尽快履行支付令的义务，向劳动者发放拖欠的工资，用人单位逾期未支付的，劳动者可以申请强制执行，执行员应当对用人
2,736 2022.05.11 -
01:27
欠条怎么打有法律效果借条具备生效要件有法律效果，具体生效要件如下： 1、打借条的双方当事人具有相应的民事行为能力； 2、打借条是出于双方当事人的真实意思表示； 3、借条的内容不违反法律、行政法规，不违背公序良俗。 规范的借条应具备如下内容： 1、应写清楚借款人
11,923 2023.01.18 -
01:09
关于工资拖欠的法律关于工资拖欠的法律，具体情况如下： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金； 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠
3,461 2022.05.11
