领完结的工资差额可以起诉吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
可以，用人单位拖欠工资不能直接起诉。因为拖欠工资引起的纠纷属于劳动争议，劳动者应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，才可以向人民法院提起诉讼。当然，劳动者还可以通过直接向人民法院请求支付令来讨要工资。
可以。因为,个人债务不影响领取退休金。但是,法院采取财产保全措施的除外。退休金是劳动者在达到法定年龄退休后领取的一种退休工资，是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
-
老人的工资领完了可以算遗产吗老人的工资花完了是不属于遗产的。遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。其中包括积极遗产和消极遗产。消极遗产指死者生前所欠的个人债务，积极遗产指死者生前个人享有的财物和可以继承的其他合法权益。
2021.04.01 100 -
工资被代领未领可以向法院起诉吗代领人代领工资可以被视为民法上的代理行为，但代领人代领了工资后却拒不将工资交给被代领人，这种行为在合同法上构成不当得利，被代领人可以向法院提起不当得利之诉，要求代领人返还被代领的工资，并支付资金占用费。
2020.11.08 319 -
差三个月可以领结婚证吗不能。申请结婚年龄差几个月是不可以办结婚证的，因为申请缔结婚姻关系的男女双方必须在达到法定的年龄之后，才可以在婚姻登记机关申请办理结婚手续，领取结婚证，申请结婚的男方年龄一般是必须达到二十二岁，而女方则是必须达到二十岁，否则婚姻登记机关是不
2021.04.19 598
-
小额工资可以起诉吗？
根据：【违反和解除的经济补偿办法】第三条规定：用人单位克扣或者劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济
2022-08-23 15,340 -
辞职工资可以结完吗
通过法律手段讨薪，我国劳动法规定用人单位应该按时足额支付劳动者工资并且应该从用工之日起与劳动者签订劳动合同。所以您单位的做法已经严重违法，您可以申请劳动仲裁要回您的工资并要求单位赔偿您未签订合同的损失
2022-10-03 15,340 -
差一岁可以领结婚证吗
一岁以下不能申请结婚证，因为《民法典》明确规定结婚男性必须年满二十二周岁，女性必须年满二十周岁。结婚时，男女双方必须完全自愿，以真实意思表达；男女双方不是直系血亲或三代以内旁系血亲。
2021-11-23 15,340 -
工资领完了还可以索赔吗
1、即使拖欠工资已补发，也还是需要支付经济补偿金。 2、法律依据：《劳动合同法》三十八条 劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年
2022-12-01 15,340
-
00:52
拖欠工资可以直接起诉吗拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，并没有明确规定。换句话说，只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利
5,227 2022.04.17 -
01:07
欠工资多少可以起诉根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定可知，我国对于法院受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额限制，因此拖欠工资无论多少钱，劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时，当事人应承担刑事责任：1、拒不
5,178 2022.04.17 -
01:01
差几个月能领结婚证吗根据婚姻法的规定，我国目前的法定结婚年龄为：男性二十二周岁，女性是二十周岁。男女双方中有一方还没有达到结婚年龄都不能领取结婚证，没有达到法定结婚年龄而办理婚姻登记的，婚姻登记机关不会受理。即使是通过一些手段办理了结婚登记的，在男女双方至少一
1,950 2022.04.15
