合同没签劳动保险不缴纳保险怎么办
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劳动合同法未缴纳保险的处理方式是可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。
不签订劳动合同可以缴纳社会保险。只要劳动关系存在,企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积极履行的,员工可向劳动监察部门投诉。用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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不签劳动合同缴纳社会保险真的吗
即使不签订劳动合同,但存在事实劳动关系的,用人单位也能为员工缴纳社会保险。单位从用工开始的一个月内,就需要为员工申请社保登记,并及时缴纳各项社会保险费用。
2020.10.06 128 -
签订劳动合同必须缴纳保险吗
劳务合同公司不是必须给员工交社保的。 1、劳务合同一般是临时且类似承揽性质的,双方就不属于劳动关系,用人单位可以不给员工缴纳社保; 2、如果双方之间是劳动关系的,用人单位则必须给劳动者购买社保,否则,用人单位的行为就属于违法的行为,劳动者可
2020.02.22 190 -
不签订劳动合同能缴纳社会保险吗
不签订劳动合同可以缴纳社会保险。只要劳动关系存在,企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积极履行的,员工可向劳动监察部门投诉。 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2020.10.04 155
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没签劳动合同,老板不给缴纳保险,怎么办
单位与您建立劳动关系,应该及时签订劳动合同,并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位拖欠社保的话,您可以要求补缴社保。您可以
2022-04-07 15,340 -
签了劳动合同没有缴纳保险
如果合同中如此约定,事实上一般要按合同执行,也就是说如果没有充足的证据,合同约定的工资将被认定为双方的真实工资,对于其他的部分公司可辩称为加班费或津贴。 对于单位没有缴纳保险属于违法行为,可以进行投诉
2022-01-10 15,340 -
签订劳动合同,没有缴纳保险
无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 社会保险法 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、
2022-04-04 15,340 -
签了劳动合同不缴纳保险吗?
一是退休返聘人员,二是社保关系在别处,未转入现用人单位的人员。那如果是员工不愿意购买社保的话用人单位可以怎么做呢一是辞退二是以书面形式通知员工应该购买社保,否则如果因不买社保而对公司造成的损失及法律后
2022-07-24 15,340
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00:56
个人缴纳养老保险中途死亡怎么办
个人缴纳养老保险中途死亡的,个人账户可以继承,并且家属可以领取丧葬补助金和抚恤金。个人购买基本养老保险的,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户,个人在退休前去世的,遗留的家属可以领取丧葬补助金和抚恤金,由家属去社保局提出申请,并且提供相应
5,919 2022.05.11 -
00:59
公司不买保险不签合同怎么赔偿
一般情况下,公司不签合同不交保险的,要从用工之日起1个月内签劳动合同,并补缴保险。单位从用工之日起超过1个月不满1年没有和劳动者签订书面劳动合同的,要向劳动者每月支付2倍工资。按劳动者在单位的工作年限进行经济补偿,每满1年支付1个月工资。6
2,469 2022.05.11 -
01:04
怎样在网上缴纳养老保险
网上缴纳养老保险流程如下: 1、进入支付宝,点击市民中心; 2、点击社会保险缴费选项; 3、输入姓名和证件信息; 4、选择居民身份证,点击下一步; 5、进入社保缴纳界面,核实信息,点击立即缴费即可。还可以通过微信方式缴费,流程与步骤与支付宝
5,274 2022.06.22