工伤鉴定有哪些应具备的条件
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怎么申请劳动能力鉴定？劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。申请劳动能力鉴定：工伤职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可由用人单位、职工本人或者近亲属向统筹地区劳动能力鉴定办事机构提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理程度的等级鉴定，包括：(一)因工致残或患职业病职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定;(二)工伤职工伤情严重或者情况特殊，停工留薪期需要超过12个月以上的确认;(三)工伤职工因日常生活或者就业需要，安装辅助器具的确认;(四)工伤职工旧伤复发的确认;(五)工伤职工劳动能力复查鉴定;(六)委托鉴定。
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需要满足下列条件： 1、存在受到伤害或者患职业病的事实。 2、与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系。 3、要有相关的医疗诊断证明或职业病诊断证明。
工伤鉴定对于能不能认定为工伤的情形作出了正面的列举，也做出了反面的列举，这些即是工伤鉴定的条件： 1、工作时间在工作产所，因为工作受到事故伤害； 2、患职业病的； 3、上下班途中非本人主要责任的交通事故； 4、突发疾病死亡的； 5、在抢险救灾中受到伤害的。反面除却了故意犯罪、醉酒和吸毒等情形。
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二次工伤鉴定要具备哪些条件对劳动能力鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。劳动能力鉴定工作应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的，应当回避。
2020.12.04 157 -
工伤认定的工伤事故应具备哪些条件工伤认定的工伤事故应具备的条件： 1、职工与企业之间存在劳动关系； 2、职工遭受人身伤害的事实； 3、职工人身伤害发生在履行职责的过程中； 4、事故与员工受伤有因果关系； 5、事故不是员工自身故意造成的。 工伤认定不以员工无过错为前提，只要
2022.07.06 232 -
认定工伤时应当具备哪些条件认定为工伤所需满足的条件包括：劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；患职业病的等。
2020.03.11 136
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工伤鉴定应该具备哪些条件
1、工伤人员须经过劳动行政部门工伤认定、劳动能力鉴定。 2、单位按时缴纳工伤保险费。 3、工伤人员事故发生月已参加本市城镇（或小城镇）社会保险，并按规定缴纳了社会保险费。
2022-07-27 15,340 -
工伤鉴定人员应当具备哪些条件
列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件： （一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格 （二）掌握劳动能力鉴定的相关知识 （三）具有良好的职业品德。如果员工不配合的情况下，专家组成员也没有比较
2022-06-28 15,340 -
重新进行工伤鉴定应具备哪些条件
1、工伤一般不能重新鉴定，但当事人不服工伤结论的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼；而当事人不服劳动能力鉴定结论的，可以在收到该鉴定结论之日起的15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴
2022-07-19 15,340 -
工伤鉴定需要具备哪些条件
列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件： （一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格 （二）掌握劳动能力鉴定的相关知识 （三）具有良好的职业品德。如果员工不配合的情况下，专家组成员也没有比较
2022-11-05 15,340
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工程竣工验收应当具备哪些条件工程竣工验收应当具备以下条件： 1、已完成设计和合同规定的各项内容； 2、单位工程所含分部工程均验收合格； 3、工程资料符合要求； 4、单位工程所含分部工程有关安全和功能的检测资料完整； 5、单位工程观感质量符合要求； 6、各专项验收及有关
16,373 2022.10.05 -
00:53
要约应当具备哪些条件首先，要约是指在合同的订立过程中，要约人希望与他人订立合同的意思表示。其次，要约要发生法律效力，应当符合以下构成要件：第一是要约的内容须具体、确定。内容具体是指要约的内容必须具有足以确定合同成立的内容，即要包含合同的主要条款。内容确定是指要
2,157 2022.04.17 -
02:15
工伤认定条件有哪些根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5
93 2022.12.15
