劳动法第35条解除劳动合同具体规定
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。 2、第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。 3、第41条规定,有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员: (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的; (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。 裁减人员时,应当优先留用下列人员: (一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的; (二)与本单位订立无固定期限劳动合同的; (三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。 用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
介绍几个人算介绍卖淫罪
引诱、容留、介绍他人卖淫，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉： （一）引诱、容留、介绍二人次以上卖淫的； （二）引诱、容留、介绍已满十四周岁未满十八周岁的未成年人卖淫的； （三）被引诱、容留、介绍卖淫的
2022-12-17 15,340 -
离婚介绍人怎么介绍
从您的表述中，为您介绍离婚方式。离婚是基于夫妻关系完全破裂无法和好的时候，双方进行离婚。如果能就夫妻共同财产债务、孩子抚养等问题协商一致，可以双方拟定离婚协议书，带其结婚证、户口本、协议书三份及双方本
2022-03-28 15,340 -
介绍卖淫罪介绍一次6个月
涉嫌介绍卖淫罪的，要根据情节处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上有期徒刑，并处罚金。、 情节轻微，不需要判处刑法的，可以不追究刑事责任。 《刑法》第三百五十九条第一款引诱
2022-08-09 15,340 -
背景墙装个报价多少
装个电视墙报价为10000元。也许你见到过很多好看而且又时尚的电视背景墙，但是不同的设计和实施方案，电视背景墙的价格是有很多差别的，所以做一个电视背景墙需要多少钱的问题很难给出一个明确的答案如果你对于
2022-03-09 15,340
-
01:05
非法集资介绍人有责任吗非法集资介绍人是否需要承担责任，要看其对非法集资行为是否知情。如果介绍人知情的，可能构成非法吸收公众存款罪的帮助犯。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，非法集资是指：非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的行为。一般对这种
2,334 2022.04.17 -
00:53
介绍他人洗钱属于什么罪介绍他人洗钱属于洗钱罪。明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，犯罪嫌疑人会被人民法
4,952 2022.04.17 -
01:06
介绍别人嫖娼的要判刑吗介绍别人嫖娼的涉嫌介绍卖淫罪，是会被判刑的，具体量刑如下： 1、犯介绍卖淫罪的的，一般会处以五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金； 2、属于情节严重的，处五年以上有期徒刑，并处罚金。 介绍卖淫罪的主体为一般主体，即任何达到刑事责任年龄、
845 2022.11.21
