办离职证明有法律效力吗
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有效的。劳动者辞职，劳动者辞职到期以后，用人单位应当为劳动者办理离职手续和社保转移手续，如果用人单位拒绝为劳动者办理离职手续的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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证明有法律效力。但是传真属于原件还是复印件，目前还争论不一。如果订立的传真合同会正常履行，那么就有法律效力。但是如果当事人之间发生纠纷，就传真件到底是原件还是复印件就难以确定，影响审判结果。传真件缺乏证据效力。只有同时具备真实性、合法性和关联性的证据才有证据效力。因此法院在认定传真件的证据效力时，通常考虑诸多因素。
离职证明的复印件上附有单位的公章才具有效力。离职证明说明劳动者已经和原用人单位解除劳动关系，在入职新用人单位时需要向新用人单位提交该证明，新用人单位也要凭借该证明到有关政府部门办理社会保险或者其他业务。
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证明具有法律效力吗具有法律效力，但是还要看具体的证明内容是否能够证明待证事实。手写证明材料满足以下条件即具有法律效力： 1、当事人意思意思表示真实； 2、当事人本人亲自签名；证明内容不违反法律规定； 3、只要能够证明案件事实，是可以作为证据使用的。同时证据需
2020.01.09 1,573 -
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离职证明有法律效力吗
1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企事业单位应当及时向失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。2008年颁布的《劳动合同法》明确规定，用人单位有
2021-11-24 15,340 -
离职证明有法律效力吗
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1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企事业单位应当及时向失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。2008年颁布的《劳动合同法》明确规定，用人单位有
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离职证明复印件有法律效力吗
1、离职证明复印件盖上原单位的公章是有效的。用人单位有为依法离职的劳动者提供离职证明的义务。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面凭证，也
2022-11-15 15,340
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法人免责声明有法律效力吗法人免责声明是否有法律效力，要看是否符合法律的规定。具备下列四个条件的民事法律行为，就算是有效： 1、订立法人免责声明的双方当事人，具有相应的民事行为能力； 2、订立的法人免责声明表达了双方当事人的真实意思表示； 3、订立的法人免责声明没有
3,373 2022.05.11 -
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申明和声明哪个具有法律效力申明和声明中，声明具有法律效力。声明符合国家法定要件的是具有法律效力的。声明可以指国家、政府、政党、团体等，为公开表明对某些问题或者事件的，立场和主张而发表的正式文体。申明则是郑重说明、公开的发表。一般情况下，要具备法律效力应当具备以下要件
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