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缴纳五险一金比例是多少?

2023-05-21 09:18

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2023-05-21回复

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金,而社会保险是指前五个保险。社保缴费基数是社会平均工资的60%——300%为缴纳基数,但各地方社保局公布的基数都不一样,以各地的社保局公布的缴纳基数为准。养老保险:单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%。医疗保险:单位按8%比例缴纳,个人缴纳2%。失业保险:单位按2%比例缴纳,个人缴纳1%。生育保险:单位按1%比例缴纳,个人缴纳0%。工伤保险:单位按1%比例缴纳,个人缴纳0%。公积金:单位按3.5%比例缴纳,个人缴纳3.5%。

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1、养老保险:单位缴19%个人缴8%。 2、医疗保险:单位缴6%个人缴2%。 3、工伤保险:由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次,社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。 4、生育保险:由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。生育保险费率为0.3%,如果男职工参加了生育保险,妻子没有参保,在生育时也能享受一定的生育津贴。 5、失业保险:单位缴0.6%个人缴0.4%,个人不需要缴纳,失业保险必须在缴满一年后才能享受,一般为交一年领2个月,交2年领4个月,但享受的最高时限不能超过24个月。 6、住房公积金:单位与个人缴费同等匹配,一般缴纳比例为12%。

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