工伤保险中的七级到十级伤残分别是什么意思
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十级伤残是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。伤残等级分为一至十级,等级的划分标准,赔偿标准以及保险条例。
全部职工工资总额是指所在单位全部职工缴费工资之和。按照国家统计局《关于工资总额组成规定》,职工工资包括计时工资、计件工资、各种津贴和补贴,加班费、各种奖金,特殊情形下支付的工资。职工个人工资总额低于所在省、直辖市、自治区上年平均工资60的,按所在省、直辖市、自治区上年职工平均工资60核定缴费工资;高于所在省、直辖市、自治区上年平均工资300的,按所在省、直辖市、自治区上年平均工资300核定缴费工资。如果用人单位依法缴纳工伤保险费,那么职工的缴费工资应该与其实际工资一致,在计算工伤待遇时缴费工资与实际工资也应该是一致的。但实践中,一些用人单位存在为了少缴费低报职工缴费工资的情况,导致工伤保险基金支付给职工的一次性伤残补助金低于劳动者应当享受的数额,劳动者可以通过劳动争议仲裁要求用人单位补足差额。
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七级至十级伤残工伤保险待遇怎么计算
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工伤七级至十级伤残赔偿标准是什么
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2022-04-25 15,340 -
职工工伤保险标准中的七级和十级伤残有什么区别
根据《工伤保险条例》第三十七条的规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的
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工伤九级和伤残九级的区别
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十级伤残是什么程度
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16,114 2022.04.17 -
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工伤七级伤残赔付标准
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