下班途中工伤能保险车祸待遇吗
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下班途中遭遇车祸，属于工伤范畴，应该立即到所在区县劳动局申请工伤认定，然后你可以享受到如下待遇：治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费、康复治疗费。 第一、根据我国《工伤认定办法》第三条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断，鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 按照前款规定应当向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。 第二、根据我国《工伤认定办法》第四条规定：用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属,工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断，鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。
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下班途中遭遇车祸认定工伤需要具备：因履行工作职责或因工作原因受到事故伤害；是上下班或因工外出的合理时间、合理路线；本人承担非主要责任；有交警部门的交通事故责任认定书。
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下班途中遭遇车祸算工伤吗？在下班途中发生交通事故应该认定为是工伤。根据我国法律规定，只要在上下班途中因为机动车事故导致受伤，无论规定的时间、上下班路线、是否有责任，都应该认定为是工伤。在工作的时间内和工作的场所内，由于工作的原因受到事故伤害的，都认定为是工伤。
2020.04.23 150 -
下班途中遭遇车祸算工伤吗在下班途中发生交通事故应该认定为是工伤。根据我国法律规定，只要在上下班途中因为机动车事故导致受伤，无论规定的时间、上下班路线、是否有责任，都应该认定为是工伤。在工作的时间内和工作的场所内，由于工作的原因受到事故伤害的，或者在工作时间前后为准
2022.04.16 1,307 -
下班途遇车祸是工伤吗职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三，必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四，必须是因机动车而引起的道路交通事故
2020.10.16 199
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员工下班途中车祸,待遇,保险和工资怎么算
是工伤吗事故责任认定是什么样的啊，有工伤认定吗
2022-11-01 15,340 -
上班途中遭遇车祸，能否享受工伤保险待遇，出车祸后还能享受工伤？
可以享有医疗费用之外的工伤保险待遇。职工上班途中遭遇车祸，本人不负主要责任的，根据工伤保险条例第十四条（六）款规定，应当认定为工伤。根据《社会保险法》第四十二条、《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职
2022-01-24 15,340 -
上下班途中遇车祸算工伤吗
职业病也是算工伤的：怎样才算工伤？工伤怎样认定？工伤认定期限为多久？针对目前不少读者尤其是打工的读者对《工伤保险条例》还不是很清楚的现状，记者采访了金华市劳动和社会保障局有关负责人，他就《工伤保险条例
2022-02-12 15,340 -
下班途中遇车祸属于工伤吗
下班途中遇车祸属于工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的，是属于工伤的，用人单位应当对此负责。
2022-11-12 15,340
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01:06
上下班途中出车祸算工伤吗上下班途中出车祸造成的伤害，一般情况下都能够被认定为工伤，但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指：如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任，这时候劳动者所遭受的伤害，就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说，这主要依
1,504 2022.04.17 -
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿下班途中车祸是否算工伤，要根据责任确定。若非受伤者主要责任，则属于工伤。具体赔偿如下： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活不能自理的，
3,080 2022.05.11 -
00:57
上下班车祸算工伤吗上下班发生车祸，不一定能够被认定为工伤。这主要因为：根据我国工伤保险条例第14条的规定，如果劳动者在上下班途中发生了交通事故，同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话，这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如，劳动者驾驶报废或
1,924 2022.04.15
