签合同两天后想不干了可以要赔违约金吗
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不可以直接走人。如果直接走人的话,公司是可以按照合同中的规定进行处理的,有可能会要求你支付违约金,甚至有可能影响到接下来的新工作。
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签了合同没干满要赔违约金吗
签了合同没干满劳动者不需要赔违约金,根据《劳动合同法》规定,除了服务器和保密义务和竞业限制情形下,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。即使劳动合同中约定了违约金也是无效的。同时,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2020.04.16 224 -
签了直播合同干了5天不干了违约吗
违约。如果网络主播违反合同的约定,在合同有效期内不按规定的时间进行直播的,网络主播就会构成合同违约。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但
2021.01.14 1,829 -
签了合同第一天不干了违约吗?
属于违约,但是不需要支付违约金,需要支付为公司造成的实际经济损害。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者自愿解除劳动合同的,公司不需要支付赔偿。劳动者未提前提出的,应当赔偿用人单位的经济损失。 经济损失的赔偿,可从
2020.06.28 161
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签合同后不想干了要赔违约金吗
一、如果签订了培训协议,在约定的服务期内离职的,你需要支付违约金,但是违约金不得超过该用人单位为你支付的培训费; 二、除违约金外,再额外扣除你的工资是违法的。 三、相关法律依据: 《劳动合同法》第二十
2022-04-17 15,340 -
签了合同不想干了要赔违约金吗?
一、如果签订了培训协议,在约定的服务期内离职的,你需要支付违约金,但是违约金不得超过该用人单位为你支付的培训费; 二、除违约金外,再额外扣除你的工资是违法的。 三、相关法律依据: 《劳动合同法》第二十
2022-04-22 15,340 -
签了合同不想干了,要赔违约金吗?
一、如果签订了培训协议,在约定的服务期内离职的,你需要支付违约金,但是违约金不得超过该用人单位为你支付的培训费; 二、除违约金外,再额外扣除你的工资是违法的。 三、相关法律依据: 《劳动合同法》第二十
2022-04-23 15,340 -
签了合同,不想干了要赔违约金吗
一、如果签订了培训协议,在约定的服务期内离职的,你需要支付违约金,但是违约金不得超过该用人单位为你支付的培训费; 二、除违约金外,再额外扣除你的工资是违法的。 三、相关法律依据: 《劳动合同法》第二十
2022-04-24 15,340
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01:03
签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
签了劳动合同不想干了的处理办法如下: 1、与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、若属于正式工,也可以通过提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前3日,通知用人单位可以解除劳动合同。一般不会有违约金
5,041 2022.04.18 -
00:52
直播合同签了以后不可以解约吗
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,合同当事人应当按照合同约定的时间、地点、方式等全面履行合同。在出现了合同约定的解除合同事由或者法定的解除合同事由,例如:不可抗力致使合同目的不能实现、预期违约、迟延履行且在合理期限内仍然未履行、其他致
953 2022.05.26 -
01:11
合同可以约定违约金上限吗
合同双方当事人在订立合同的过程中,可以约定一方出现违约行为的时候,需要支付对方违约金。一般情况下,违约金的具体数额和计算方式由双方当事人协商确定,违约金没有事先的上限限制,双方当事人可以在合同中约定违约金的上限。双方在合同中约定违约金上限的
536 2022.04.17