怀孕期间人工中止妊娠应该被逮捕吗
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不可以。女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。除女方提出离婚、人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的。
上下班途中中止妊娠不算工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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女方终止妊娠期间能离婚吗？女方终止妊娠期间可以离婚，法律没有规定女性终止妊娠后就禁止离婚，只是规定了女方终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚，但法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。所以女性终止妊娠后并不是绝对不能离婚的。
2021.04.04 243 -
终止妊娠离婚如果终止妊娠六个月内男方要求离婚；或者因女方与他人通奸导致怀孕，男方提出离婚的，男女双方可以相互协商，直到双方都自愿离婚并对财产分割无异议时，就可以到当地民政局办理离婚登记手续，来实现在怀孕期间离婚的目的。
2021.02.08 192 -
妊娠期间可以离婚吗妊娠期间一般不能离婚，但女方提出离婚或者协议离婚的除外。法律规定，男方不能在女方怀孕，产褥，哺乳，或产后一年内，流产后都不能提离婚，但是女方提出离婚或者女方有与他人通奸、非法同居等情形男方提出离婚，法律是允许的。
2021.02.14 321
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怀孕期间可以终止妊娠吗
根据婚姻法的规定，女方是有单方终止妊娠的权利的。你的行为完全是合法的，法律后果是没有的
2022-10-22 15,340 -
怀孕被取保候审的人工中止妊娠公安机关是否还会进行逮捕?
对怀孕被取保候审的情形，虽然取保候审后，当事人进行人工中止妊娠的，由于不存在取保候审的条件，符合逮捕的条件的，公安机关会依法对当事人进行逮捕。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确
2022-05-01 15,340 -
在怀孕期间中止妊娠时需要注意什么
考虑到女方在怀孕期间、分娩后及中止妊娠后的身体和心理状况，从保护女性及子女利益的角度考虑，法律规定女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。但是在此期间，如果女方提出离婚的，
2022-05-24 15,340 -
怀孕被取保候审人工中止妊娠是否公安机关会对当事人进行逮捕？
对怀孕被取保候审的情形，虽然取保候审后，当事人进行人工中止妊娠的，由于不存在取保候审的条件，符合逮捕的条件的，公安机关会依法对当事人进行逮捕。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确
2022-05-01 15,340
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01:13
怀孕期间被公司辞退了该怎么办怀孕期间被公司辞退可以申请劳动争议仲裁，要求回单位继续工作，并且可以要求用人单位安排适合孕妇体质的工作，不得降低工资。 公司不能仅以员工怀孕为由，要求解除与员工的劳动合同。如果用人单位以此为由辞退怀孕女员工构成违法解除，劳动者有权要求继续履
860 2022.06.15 -
01:10
怀孕期间被公司辞退有赔偿吗怀孕期间被公司辞退有赔偿。 法律明确规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。违反此规定解除劳动合同的，属于用人单位违法解除劳动合同，应当依照经济补偿标准的二倍，即员工工作每满一年支付2个月工资的标准向劳动者支付赔偿金，
1,815 2022.06.15 -
01:06
怀孕期间被辞退怎么处理怀孕期间被辞退的，用人单位应提前三十日以书面形式通知劳动者本人，向劳动者支付二倍赔偿金。 任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动聘用合同或者服务协议。以女职工怀孕为由进行辞退的做法，是一种严重
842 2022.06.06
