交通事故认定工伤有几种情况?
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交通事故不能认定工伤的情形包括不是上下班时间发生交通事故，当事人承担主要责任等。根据工伤保险条例规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
1、追尾的。 2、逆行的。 3、倒车的。 4、溜车的。 5、开关车门的。 6、违反交通信号的，包括以下6种情形： (1).遇红灯继续通行的; (2)在禁止掉头的地点掉头的; (3)违反规定进入专用车道内行驶的; (4)未按交通信号指示方向行驶的; (5)驶入禁止通行的道路的; (6)未按照交通警察指挥通行的。
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认定为工伤的几种情况(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
2020.03.18 187 -
交通事故的责任认定分为哪几种情况交通事故责任认定分以下几种情况： 一、全部责任： 1.因为当事人一方过错导致交通事故的。 2.当事人逃逸的，逃逸者承担全部责任。 3.当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的承担全部责任。 二、因为两方或者两方以上当事人的过错造成交通事故的，根
2020.07.01 165 -
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交通事故工伤认定确定的几种情况
1.扩大了工伤保险的适用范围。除了现行规定的企业和有雇员的个人工商店外，不参照公务员法管理的事业单位、社会团体、民间非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织也必须参加工作保险。2.简化了工作
2021-10-08 15,340 -
交通事故不能认定工伤的几种情况
交通事故不能认定工伤的情形包括不是上下班时间发生交通事故，当事人承担主要责任等。 根据工伤保险条例规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： (一
2022-05-13 15,340 -
交通事故的责任认定有哪几种情况
交通责任认定一般有五种情况，即全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任。至于如何划分这些责任，根据当事人的行为确定道路交通事故的作用和过错的严重程度。
2021-12-17 15,340 -
交通事故责任认定一般有哪几种情况
1尽快拿到事故责任认定书，明确双方责任。 2必须在受伤者全部出院后，双方同时申请交警队进行赔偿协商。 3协商不成功，可以起诉对方。
2022-08-27 15,340
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交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,403 2022.04.17 -
01:17
交通事故负全责能认定工伤吗交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在
3,288 2022.04.17 -
00:50
交通事故有工伤吗交通事故发生之后，也可以被认定为工伤。交通事故和工伤赔偿是可以双赔的，但需要一定的条件。根据最高人民法院颁布的《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第二款规定及相关解释，因工伤事故或第三人侵权造成的人身损害，赔偿权利人可以在
1,264 2022.04.15
