您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工伤一至四级伤残的待遇各有多少

工伤一至四级伤残的待遇各有多少

2022-08-16 14:55

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河南在线咨询顾问团

2022-08-16回复

根据《工伤保险条例》如下相关法条规定:第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

五级六级伤残可以享有如下待遇: 1、保留劳动关系,退出工作岗位; 2、可享受一次性伤残补助金; 3、可享受从工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

一级至四级伤残享有下列待遇: 1、保留劳动关系,退出工作岗位的,可享受一次性伤残补助金; 2、可享受从工伤保险基金中按月支付的伤残津贴; 3、达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受养老保险待遇。

律师普法更多>>
  • 一级至四级伤残享有什么待遇
    一级至四级伤残享有什么待遇

    工伤职工经过鉴定劳动能力障碍等级的,按照伤残等级的不同,享受不同的伤残待遇:一级至四级的伤残待遇职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:第一,一次性伤残补助。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助

    2020.06.14 162
  • 一级至四级伤残享有哪些待遇
    一级至四级伤残享有哪些待遇

    伤残等级不同,享受待遇也不同,具体区别如下: 1、基本养老金保险。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,用人单位以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。 2、一次性伤残补助。一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残

    2022.04.13 487
  • 一级至四级伤残享有什么待遇
    一级至四级伤残享有什么待遇

    一级至四级伤残享有以下待遇:1、应当获得一次性伤残补助金,按照本人的工资来支付的;2、每月都可以从工伤保险基金中获得伤残津贴,一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,同

    2021.04.30 590
专业问答更多>>
  • 工伤一至四级伤残的待遇

    《工伤保险条例》规定:一级至四级伤残[2]待遇 1、标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;

    2022-02-22 15,340
  • 工伤一至四级伤残待遇

    1、工伤1-4级的需要保留劳动关系、推出劳动岗位,3级伤残需要支付23个月工资的一次性伤残补助金,再由工伤保险基金按月支付伤残津贴:一级伤残为本人负伤前12个月平均月缴费工资的90%;二级伤残为85%

    2022-02-03 15,340
  • 一至四级伤残待遇

    依据工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二

    2022-04-27 15,340
  • 工伤一级至四级伤残有什么待遇?

    根据《工伤保险条例》第三十三条的有关规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个

    2022-03-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 伤残证有何待遇 01:22
    伤残证有何待遇

    伤残证的待遇如下: 1、国家对具有残疾证的残疾人的补助,有生活补贴和护理补贴; 2、生活补贴。困难残疾人生活补贴主要补助残疾人,因残疾产生的额外生活支出。对象为:低保家庭内的残疾人。低保家庭外无固定收入的智力、肢体、精神、盲视力重度残疾人;

    3,241 2022.05.11
  • 工伤五级待遇是什么 01:18
    工伤五级待遇是什么

    不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同,具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先,五级伤残的员工,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

    2,065 2022.04.17
  • 十级伤残证能享受什么待遇 01:04
    十级伤残证能享受什么待遇

    工伤十级伤残享受的待遇,具体情况如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位

    4,719 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?