缴费15年退休能拿多少养老金
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很多未确定因素,无法计算社保缴纳15年可以领取多少基本养老金。基本养老金计算涉及到退休时统筹地区上年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、缴费工资指数等诸多因素,对少在缴费期的劳动者而言,很多因素都不确定,无法预知缴费15年达到法定退休年龄时可以领取多少基本养老金。当前,企业职工退休基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金构成:1、基础养老金=退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;2、个人账户养老金=个人账户储存余额/计发月数;3、过渡性养老金,实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。过渡性养老金按所在省、直辖市、自治区规定计算。以湖南省为例:过渡性养老金=参保人员退休时本人的指数化月平均缴费工资×1.3%×建立个人账户前本人缴费年限(计算到月)。
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参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。月基础养老金:(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元;个人账户养老金:47736÷139=343.42元。
退休金交满十五年按照国家养老保险缴纳方法,退休后只能领取最低的保额金额。十五年社保缴费的计算公式为:每个月的养老金等于基础的养老金加上个人账户的养老金。基础的养老金是指退休时,上一年当地职工的月平均工资,再乘百分之二十后的金额。个人账户的养老金是指账户存款额,除一百二十后的金额。退休后养老金的领取金额并非是固定的,而是和用户的所在地以及自己之前缴纳的养老金金额息息相关,退休后可领取到的养老金金额主要由基础养老金和个人养老金两部分组成,并且因为不同地区的平均工资不同,以及每个用户的缴费年限及缴费金额不同,最终每个人到手的养老金金额也是不同的。
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缴费基数3815能拿多少退休金
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