劳动者有哪些权利和义务?不缴纳社会保险费
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
用人单位是指雇佣劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的主要权利是可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 用人单位有以下主要义务: 一是缴费义务。职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担;工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。 二是登记义务。用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记;用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到当地社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。 三是申报和代扣代缴义务。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
劳动者不必缴纳的保险费有工伤保险费和生育保险费。职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。用人单位应当按照单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
-
劳动者有哪些权利和义务
劳动者依法享有以下权利: 1、享有平等就业和选择职业的权利; 2、有取得劳动报酬的权利; 3、有休息、休假的权利; 4、有获得劳动安全卫生保护的权利; 5、有接受职业技能培训的权利; 6、有提请劳动争议处理的权利; 7、有享受社会保险和福利
2022.11.07 233 -
劳动者的权利和义务有哪些
劳动者的权利和义务如下: 1、劳动者权利包括工人有权选择职业。是指劳动者根据自己的意愿选择适合自己才能和爱好的职业。工人有权自由选择职业;获得报酬的权利;劳动者按照合同和国家有关法律给予劳动报酬是劳动者的权利;劳动者有权休息。根据相关法律规
2022.05.11 3,335
-
劳动者享有哪些权利,社会保险应如何缴纳?
5、劳动者享有休息的权利。我国宪法规定,劳动 者有休息的权利,国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工的工作时间和休假制度。 6、劳动者享有社会保险和福利的权利。疾病和年老是每一个劳动者都不可避免的。
2022-04-21 15,340 -
哪些社会保险不需要有劳动者承担缴费义务?
社保主要涵盖失业、工伤、养老、医疗以及生育共5种险种。其中生育及工伤险应由用人单位进行缴费,劳动者无需交钱。具体缴费规则如下:一、根据《社会保险法》第:10条:劳动者应该参加养老保险,应由单位及劳动者
2022-10-07 15,340 -
哪些社会保险不需要劳动者承担缴费义务?
社保主要涵盖失业、工伤、养老、医疗以及生育共5种险种。其中生育及工伤险应由用人单位进行缴费,劳动者无需交钱。具体缴费规则如下:一、根据《社会保险法》第:10条:劳动者应该参加养老保险,应由单位及劳动者
2022-10-19 15,340 -
劳务派遣劳动者应当缴纳哪些社会保险费
1、《劳动合同法》规定:劳务派遣协议应当约定派遣人员的社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。2、可见,由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何
2022-05-03 15,340
-
01:36
被征收人有哪些权利和义务
根据国有土地上房屋征收与补偿条例的相关规定,一般在房屋被征收时,作为被征收人会享有以下的权利和义务: 1、被征收人针对市或者县级人民政府作出的房屋征收决定或者补偿决定,如果有异议的,可以按照相关法律的规定申请行政复议,也可以依法进行提起行政
730 2022.05.11 -
01:16
居间合同的权利和义务有哪些
居间合同的权利和义务有: 1、在居间合同中,居间人权利实际上对应的就是委托人应该要履行的义务,居间人的权利主要有包含:居间人费用偿还的请求权和居间人的劳动报酬请求权两点。 2、在居间合同中,居间人的义务主要有:承担介入义务;隐名以及保密义务
620 2022.04.15 -
01:22
社保企业缴纳和个人缴纳分别
社保企业缴纳和个人缴纳分别主要体现在缴费比例上。社保的缴费比例,每个城市是不同的,公司和个人的缴费比例也是不同的。以北京为例,企业需要缴纳16%的养老保险,个人需要缴纳8%的养老保险;企业需要缴纳0.5%的失业保险,个人需要缴纳0.5%的失
2,817 2022.05.11