上班遇到暴力怎么办？
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1、一般情况下，如果他人对你使用暴力，严重侵害了你的健康或者其他权益、以及非常急迫的可能侵害的你的权益，你是可以采取正当防卫保护自己的。 2、如果说是家庭暴力这种，那么家里能够解决的就解决的，如果不能解决的也是可以到法院起诉的，但是这个过程中要注意收集证据。可能构成故意伤害罪。
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遇到性暴力怎么办?遇到性暴力可以向人民法院起诉离婚或者向公安机关报案。 根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚： （
2021.02.10 113 -
遇到性暴力怎么办遇到性暴力的办法外： 1、规定，遭受性暴力时，女性可以向外寻求各种帮助，如向居民委员会、村民委员会以及所在单位反映情况、投诉或求助，也可以向妇联或妇女公益组织等求助，还可以向公安机关报警，要求公安机关给予施暴者警告、罚款、拘留等处罚措施；
2022.04.16 371 -
遇到性暴力怎么办遭受性暴力时，可以向外寻求各种帮助，如向居民委员会、村民委员会以及所在单位反映情况、投诉或求助，也可以向妇联或妇女公益组织等求助，还可以向公安机关报警，要求公安机关给予施暴者警告、罚款、拘留等处罚措施。对于涉嫌构成犯罪的家暴行为，受害方可以
2020.11.06 150
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遇到上班暴力怎么办？
可以立即报警，同时申请工伤认定。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作
2022-04-29 15,340 -
下班路上遇到歹徒暴力袭击受伤该怎么办？
不算上下班途中非本人主要责任交通事故可以认定工伤受歹徒袭击，可以按侵权责任法规定要求对方承担相关责任《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原
2022-10-16 15,340 -
上班暴力怎么办
可以立即报警，同时申请工伤认定。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作
2022-03-21 15,340 -
遇到性暴力，该怎么办
遇到性暴力该如何办?性暴力也是暴力的一种。事实上，大多数性暴力的受害者是女性。许多妇女坚持“家庭丑不能被夸大”的观念。当他们遭遇家庭性暴力时，他们选择宽容，但施暴者变得更加暴力。因此，女性将遭受更多的
2021-03-05 15,340
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01:19
遇到暴力强拆该怎么办被拆迁人遭遇强制拆迁时，如果政府强制拆迁行为违法，被拆迁人应通过以下方式合法维护自身权益：1、申请信息公开，要求政府国土规划部门公开政府征收土地的依据和强制拆迁的依据。2、报警。如果被拆迁人遭遇暴力拆迁、非法拆迁，应当及时保全相关部门非法拆
2,351 2022.04.15 -
01:17
遭遇家庭冷暴力怎么办家庭冷暴力也是一种能够极度损坏家庭和谐关系的行为。如果对方长期对自己实行冷暴力，语言上辱骂、生活中不理不睬，建议及早与对方解除婚姻关系，结束这种畸形的夫妻关系。但是实际上，婚姻法并没有对家庭冷暴力作出明确的限制。根据我国婚姻法的相关规定，只
1,794 2022.04.17 -
01:07
碰到家庭暴力怎么办首先，家庭暴力是指行为人以殴打、捆绑、残害、强行限制人身自由或者其他手段，给其家庭成员的身体、精神等方面造成了一定伤害后果的行为。持续性、经常性的家庭暴力，构成虐待。另外，家庭暴力属于婚姻法规定的法定判离情形，且无过错方在离婚时有权请求损害
1,253 2022.04.17
