您的位置:法师兄 > 精选问答 > 公司拖欠工资不发怎么办?员工应该怎么办?

公司拖欠工资不发怎么办?员工应该怎么办?

2023-08-26 10:15

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

西藏在线咨询顾问团

2023-08-26回复

1、沟通协商解决 不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事化小,小事化了的原则妥善处理。 2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益 通过与公司主要负责人的交涉,沟通协商不成,那没有别的办法,只有拿起法律的武器来维护自己的合法权益。但是维权需要自己搜集或者保留一些证据,能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个,或者是单位给你交的保险是最好的证据。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

公司拖欠员工工资的,员工可以与公司协商要求其支付;可以向劳动行政部门举报;可以向法院申请工资的支付令;还可以依法向劳动者争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

当用人单位拖欠劳动者的工资时,劳动者有以下三个方式解决。分别为:1、劳动者可以到当地人力资源投诉;2、可以到当地人力资源仲裁委员会申请仲裁;3、劳动者如果是在有欠条的情况,可以直接将所在单位起诉至法院,要求用人单位支付欠条里的数额。

律师普法更多>>
  • 公司拖欠员工工资,应该怎么办?
    公司拖欠员工工资,应该怎么办?

    根据法律规定公司拖欠员工工资的,员工可以与公司协商要求其支付;可以向劳动行政部门举报;可以向法院申请工资的支付令;还可以依法向劳动者争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

    2020.09.15 286
  • 公司拖欠员工的工资应该怎么办
    公司拖欠员工的工资应该怎么办

    公司拖欠员工的工资的,员工可以与用人单位协商解决,协商不成的先申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不服的再提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,劳动争议纠纷采用仲裁前置程序,未经劳动仲裁不得申请诉讼。除了上述方式外,员工还可

    2022.06.17 402
  • 公司拖欠工资不发该怎么办
    公司拖欠工资不发该怎么办

    1、无故拖欠工资,员工可以提出离职,并要求支付赔偿金,另也可以向当地劳动部门投诉。 2、符合法律规定公司出现拖欠工资的情形,这种情况公司并不违法,员工个人只能选择接受或者可以提出离职,但没有赔偿金。

    2020.06.19 144
专业问答更多>>
  • 公司不发工资拖欠工资应该怎么办

    单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以

    2023-06-19 15,340
  • 公司拖欠工资不发应该怎么办

    单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对

    2022-08-14 15,340
  • 公司拖欠工资不发应该怎么办?

    离职时用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最

    2023-07-14 15,340
  • 公司拖欠工资,不发应该怎么办?

    拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。差旅费应当报销。单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办

    2022-04-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司拖欠工资应该怎么办 01:19
    公司拖欠工资应该怎么办

    公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起仲裁、诉讼。要求公司支付。假如公司并没有什么特殊情况,也不存在资金困难的问题,公司纯属耍赖不给,那作为员工就应该要求公司及时足额支付劳动报酬。出具支付承诺。假如公司是由于经营困难问题,

    930 2022.04.17
  • 公司拖欠工资不给应该怎么办 01:09
    公司拖欠工资不给应该怎么办

    逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应

    760 2022.05.11
  • 公司拖欠工资不发怎么办 01:03
    公司拖欠工资不发怎么办

    如果出现公司拖欠工资不发的情况,劳动者可以采取以下几种措施: 1、可以到当地的劳动监察大队投诉,劳动监察大队的工作人员会按照《劳动保障监察条例》,依法对用人单位进行检查和监督,并责令用人单位尽快支付拖欠劳动者的工资。 2、劳动者可根据《劳

    766 2022.05.23
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?