劳动合同法实际工作年限是什么意思
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实际工作年限即职工在该单位工作的时间，从入职到解除或终止劳动合同。 经济补偿金中“月工资”是指职工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。若月工资高于所在地区上年度职工月平均工资三倍的，则按上年度职工月平均工资的三倍作为“月工资”。且该情形下，若实际工作年限超过十二年的，则按十二年计算，即最多支付十二个月经济补偿金。 法律依据：《劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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现在退休年龄是女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，男性干部、工人年满60周岁。 我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，男性干部、工人年满60周岁，连续工龄或工作年限满10年可办理退休。
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户口在那里办？上户口要去派出所办理。户口登记工作，由各级公安机关主管。城市和设有公安派出所的镇，以公安派出所管辖区为户口管辖区;乡和不设公安派出所的镇，以乡、镇管辖区为户口管辖区。乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。
2020.08.29 387 -
劳动纠纷在那找那个单位解决劳动纠纷应当找劳动监察部门或者找劳动仲裁机构解决。劳动纠纷，指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的纠纷。劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。
2020.07.24 111 -
在那个办个离婚无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决无法解决
2021.02.17 97
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那在那里办理呢？
1、对于离婚的，可在当事人的经常居住地和户籍所在地办理。 2、若是诉讼离婚的，可在被告的住所地法院起诉。
2022-10-27 15,340 -
那为什么现在上怎么那么难呢
因为农村户口有耕地，而城市户口没有，更多的是因为经济利益，有的地方面临拆迁，而拆迁有土地就和没土地不一样，有地就会有很多的衍生的收益，例如土地被征用建小区或者是企业，或者是房屋拆迁等等，现在地越来越值
2022-10-23 15,340 -
在A在那办
如果按原生育政策对准生证的办理，应该是在户籍所在地乡镇或街道的计生办进行。XX早已明确：全面实施两孩生育新政策后，“取消二孩审批，实行生育登记服务制度”。也就是说，生育第二个子女，无需再办理准生证。但
2022-11-02 15,340 -
XX在那
【打电话或加本手机号微信详细咨询，A律师为北京XX合伙人、受伤维权部主任、XX的创始人，本团队拥有律师109名，分布在全国47个城市，承办全国案件，愿能为您提供满意法律服务--陈律师】
2022-10-21 15,340
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00:55
公司在那种情况下可以辞退员工企业可以开除员工的情形包括：1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的；2、员工严重违反用人单位的规章制度的；3、员工严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4、员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影
1,659 2022.05.11 -
01:17
怎么对付那些欠钱不还的人对于那些欠钱不还的人，可以尝试以下方式来维护自己的权利： 1、尽量和对方进行协商。协商不仅可以避免矛盾激化，而且也便于收集证据； 2、向对方发出书面催款函，委托律师发出律师催款函效果会更好，律师处理起来更加具有专业性，这样能够给对方造成一定
19,920 2022.10.16 -
01:44
离婚需要那些东西离婚需要什么材料首先要看双方是自愿离婚还是通过诉讼离婚，两种方式所需要的离婚材料不同。如果是自愿离婚，男女双方在离婚后财产分割、子女抚养权等事宜协商达成一致签订离婚协议后，携带户口本、身份证、结婚证的原件和复印件以及双方签订的离婚协议前往婚
544 2022.04.17
