违反劳动合同法的法律责任包括哪些
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
违反合同承担的法律责任包括:1.继续履行;2.采取补救措施;3.支付违约金;4.赔偿损失。《合同法》第一百零七条,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
违反合同承担的法律责任包括:承担继续履行;采取补救措施;赔偿损失;支付违约金或者定金;或者修理;重作;更换;退货;减少价款或者报酬等违约责任。
-
违反婚姻法法律责任包括哪些
违反婚姻法律的民事责任有:停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉、少分或者不分共同财产、履行义务等;如果造成一方损失的,还要承担损害赔偿责任。
2021.02.18 325 -
违反劳动合同法的法律责任
违反劳动合同法的法律责任为: 1、用人单位违反劳动合同法的可能需要向劳动者支付经济补偿金或经济赔偿金。 2、劳动者违反劳动合同法的,有可能被辞退或者被要求承担赔偿损失、支付违约金的责任。
2020.03.19 160 -
违反劳动合同的法律责任
一、用人单位违反《劳动合同法》的法律责任有两部分,一是解除劳动合同的经济补偿责任;二是用人单位违反劳动合同的赔偿责任。 二、劳动者违反违反劳动合同法的法律责任包括: 1、劳动者违反劳动合同的约定解除劳动合同,劳动者必须承担用人单位为其支付的
2020.06.14 455
-
违反劳动合同法的法律责任有哪些
用人单位违反《劳动合同法》应承担的相关责任包括:违反法律、法规规定的用人单位应由劳动行政部门责令限期改正,并给予警告、酌情处以罚款,造成损害的应当承担赔偿责任。
2022-06-28 15,340 -
违反劳动合同法的法律责任是哪些
劳动合同法第七章规定了违反劳动合同的法律责任: 第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第八十一
2022-04-14 15,340 -
违反劳动合同的法律责任有哪些
违反劳动合同法的,有以下的法律责任: 1、用人单位违反劳动合同法的可能需要向劳动者支付经济补偿金或经济赔偿金。 2、劳动者违反劳动合同法的,有可能被辞退或者被要求承担赔偿损失、支付违约金的责任。
2022-05-21 15,340 -
承包企业违反劳动合同法的法律责任有哪些
1、个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。 2、连带责任实际上就是双保险,劳动者的利益能够得到最大限度的保护。
2022-11-19 15,340
-
00:57
合同违约责任包括哪些合同违约责任包括以下内容: 1、实际履行。一方当事人违约,另一方当事人可以请求其履行或请求法院判决其履行合同规定的特定义务; 2、采取补救措施。受损害方可以要求违约方采取合理的补救措施; 3、赔偿损失。违约人补偿、赔偿受害人因违约所遭受的损
965 2023.02.18 -
01:01
合同法的违约责任有哪些关于合同的法律违约责任有:继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。若对方的违约行为,导致合同目的不能实现的,无过错方可以要求解除合同,并且可以同时请求对方承担赔偿损失的违约责任,以保障自己的损失得到最大程度的赔偿;但是解除合同与继续履行,这两
589 2022.04.25 -
01:04
发包人的法律责任有哪些发包人和承包人是建设工程合同中的主体,其中,发包人在工程中应当承担的责任包括: 1、按照约定提供给承包方材料、设备、设计图纸等资料,否则造成的损失由其自己承担,并且赔偿承包方因停工等所造成的损失;2、发包人应当采取措施来弥补因自己的原因导致
1,568 2022.04.15