用人单位要求提供担保人合法吗
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工作担保人为， 用人单位招聘劳动者，要求劳动者提供担保人是违法的。 劳动者可以拒绝该用人单位的要求。 《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
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债权人可以要求担保人提供房屋担保。同一债权既有担保，又有第三人提供的担保的，可要求担保人承担责任；担保人担责后，只能向债务人或其他担保人追偿；没有约定或者约定不明确，承担担保责任的担保人可追偿，也可要求其他担保人清偿份额。
出借人能要求借款人提供担保。如果出借人认为需要借款人提供担保来保障其债权实现的，可以与借款人协商，要求其提供担保。如果出借人认为不需要提供担保的，则借款人可以不提供担保。
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用人单位要求培训费合法吗用人单位收取培训费是不合法的。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
2020.08.02 464 -
出借人可以要求借款人提供担保吗出借人可以要求借款人提供担保。可以提供实物财产担保也可以提供人保。担保是指当事人根据法律规定或者双方约定，为促使债务人履行债务实现债权人的权利的法律制度。保证，是指保证人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担责任
2021.04.11 157 -
出借人可以要求借款人提供担保吗?出借人可以要求借款人提供担保。可以提供实物财产担保也可以提供人保。担保是指当事人根据法律规定或者双方约定，为促使债务人履行债务实现债权人的权利的法律制度。
2021.04.11 184
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用人单位要求提供担保人合法吗
工作担保人为， 用人单位招聘劳动者，要求劳动者提供担保人是违法的。 劳动者可以拒绝该用人单位的要求。 《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期
2022-04-12 15,340 -
用人单位要求提供担保人合法吗？
工作担保人为， 用人单位招聘劳动者，要求劳动者提供担保人是违法的。 劳动者可以拒绝该用人单位的要求。 《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期
2022-04-14 15,340 -
用人单位可以要求提供担保合法吗
工作担保人为， 用人单位招聘劳动者，要求劳动者提供担保人是违法的。 劳动者可以拒绝该用人单位的要求。 《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期
2022-04-21 15,340 -
用人单位要求在任何时间提供担保人合法吗
工作担保人为， 用人单位招聘劳动者，要求劳动者提供担保人是违法的。 劳动者可以拒绝该用人单位的要求。 《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期
2022-04-18 15,340
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用人单位试用期不交社保合法吗用人单位试用期不交社保不合法。试用期间，只要劳动者与用人单位存在劳动关系。用人单位就应该为劳动者缴纳社会保险费用。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工，向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定
2,477 2022.05.11 -
01:20
诉前财产保全要提供担保吗对于诉前财产保全，法院会强制申请人提供担保。如果在申请财产保全后未提供担保，法院会依法驳回其申请。人民法院对于可能因为当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人的其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全
3,264 2022.04.15
