解除合同有失业金吗？
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一般情况下，劳动者和用人单位是协商解除合同的，会有失业金。如果是用人单位和劳动者通过协商达成了一致意见，解除劳动合同，并且是由用人单位提出解除劳动合同的。那么劳动者可以申请领取失业保险金，并且可以享受其他的待遇。
双方协议解除合同，一般没有失业救济金。对于劳动者自愿中断就业的，都不符合领取失业救济金的条件，所以劳动者不能去向社保经办机构申请领取该救济金。
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协商解除合同有失业金吗协商解除合同，如果是劳动者主动提出的，不能领取失业金。 根据《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人
2020.12.01 136 -
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2020.02.15 339 -
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劳动合同解除有失业金吗
没有失业金。劳动者解除劳动合同是不能享受失业金的，只有非因本人意愿解除劳动关系的，才可以享受失业金。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位
2022-03-15 15,340 -
因职业病解除合同有失业金吗
我来告诉你请问因职业病解除合同有失业金吗这个问题吧： 被保险人同时具备下列条件时，可以领取失业保险金： （一）在法定劳动年龄内非自愿性失业； （二）本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；（
2022-07-21 15,340 -
单位解除合同有失业金拿吗
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2022-06-23 15,340 -
合同到期被解除有失业金吗?
劳动合同到期可以与用人单位商议续签劳动合同的事宜，用人单位不需续签或合同到期劳动合同终止的，可以获得经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以
2022-04-04 15,340
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01:02
解除合同赔偿损失吗合同解除的时候，如果是因为一方违约行为导致合同的解除，这时候守约方当然可以请求对方赔偿相应的损失。需要注意的是，赔偿损失适用的前提是，对方的违约行为已经给自己带来了损失。而且这项损失是可得利益的损失，守约方应当证明损失的存在，以及具体的数额
584 2022.05.26 -
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缔约过失可以解除合同吗根据我国合同法的规定，合同的解除权分为约定解除权和法定解除权。约定解除针对的是双方已经协商一致的情形，这时候双方当事人都能够解除合同。法定解除针对的是法律规定能够解除合同的情形，这时候由享有解除权的一方，行使权利来解除合同。因此，严格意义上
1,776 2022.04.17 -
01:07
合同期满可以领失业金吗?合同期满后，同时符合其他条件的，可以领取失业金。法律明确规定，合同期满后未和用人单位进行续签的，应当属于非因本人意愿中断就业。劳动者同时符合以下条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的
4,483 2022.05.11
