为他人提供劳务造成伤害可以要求赔偿吗
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无偿为他人提供劳动又称之为帮工活动,可以分为以下三种情形: 1、为他人无偿提供劳务的帮工人,在从事帮工活动中致人损害的,被帮工人应当承担民事赔偿责任。 2、为他人无偿提供劳务的帮工人,自己受损害的,由被帮工人承担责任。 3、被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任。
紧急避险造成他人损害,赔偿如下: 1、因紧急避险造成损害的,由引起险情发生的人承担民事责任。 2、危险由自然原因引起的,紧急避险人不承担民事责任,可以给予适当补偿。 3、紧急避险采取措施不当或者超过必要的限度,造成不应有的损害的,紧急避险人应当承担适当的民事责任。
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提供劳务期间因第三人的行为造成提供劳务一方损害的
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提供个人劳务造成他人损害赔偿能否要求赔偿
个人劳务关系中的侵权责任。提供个人劳务一方因劳务造成他人损害的,根据《民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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939 2022.04.17 -
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拖欠工资可以要求赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位未按照劳动合同的约定,或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分。逾期
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