劳动合同中未缴社保条款的约定是否影响劳动者的劳动合同
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劳动合同中不能约定担保条款。劳动合同应当约定工作数量、质量,劳动者的工作岗位等内容,工作时间和休息休假的规定,劳动者的标准工资、加班加点工资、奖金、津贴、补贴的数额及支付时间、支付方式等等。
未签劳动合同对于职工的影响: 1、公司逃避为劳动者交各种保险,发生劳动争议时劳动者没有依据; 2、劳动者无法与用人单位形成稳定的劳动关系,随时面临被辞退风险。
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劳动合同中约定条款
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2020.06.02 195
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2022-04-16 15,340 -
劳动合同中未缴纳社保的约定是否影响劳动关系成立
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2022-04-09 15,340
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