在乡镇工作被人撞了需要报工资证明吗
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劳动者在私人单位上班无劳动合同被人撞要提供工资证明,劳动者可以找用人单位依法出具工资证明即可,没有劳动合同不能免除劳动双方事实劳动关系。 《劳动合同法》 第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。 在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。 用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。 第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
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工龄证明是应该由你当地的人事或劳动部门开的。如果要求的是由单位开这一证明,那就需要a单位开证明,证明你在a单位工作过5年,在b单位开证明你在b单位工作1年。凡办理养老保险工龄证明须出具申办养老金手续单位的介绍信。按国家有关政策规定,凡失业、被单位开除、除名、自动离职期间不计为工龄。
乡镇人大代表没有人民代表大会支付的工资,因为人民代表大会不属于用人单位;但人大代表有固定工作,参加人大代表大会或者人大常务委员会期间按正常出勤支付工资。
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被车撞了误工费需要什么证明
开一个关于车祸的误工费证明是:误工时间证明及实际收入证明。比如,误工时间可以根据医疗机构的出入院记录及工作单位出具的受伤人员误工时间的证明,误工收入根据单位出具的收入证明确认。但如果受害人没有固定工资的,按照其提供的近三年内平均收入确认实际
2020.09.12 317 -
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个人申报工伤需要工作证明吗?
根据《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表:(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病
2022-08-27 15,340 -
被车撞了误工费是否需要工资证明
被车撞了,赔偿误工费需要工资证明,但是除工资外还有其他收入的,也应该提供相应的工资报酬收入证明书。 如果在正常的单位工资收入以外,还有其它的合法收入的,在原则上仍然是属于误工费的内容,受伤者可以要求对
2022-03-21 15,340 -
农用车在工地被一辆轿车撞了需要报工伤吗
1、上班途中出车祸了,如果不是本人主要责任的话,向当地劳动部门申请工伤认定就可以的。2、《》第十八条提出申请应当提交下列材料:(一)认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材
2022-10-02 15,340 -
在乡镇企业工作了两年在新公司还算工龄吗?
分为: 1、一般工龄; 2、本企业工龄;一般工龄是指从事生产、工作的总的工作时间,在计算一般工龄时应该包括本企业的工龄。本企业工龄是指在本企业的连续工作时间。工龄的计算方法:1、连续计算法:就是把你参
2022-09-12 15,340
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在工厂交了社保还需要交农村合作医疗吗在工厂交了社保的,不需要交农村合作医疗。社会保险中的医疗保险和新型农村合作医疗保险,都是医疗相关的保险,当事人只能选择其中一个缴纳相应费用,已经在工厂购买社会保险的,无需购买新型农村合作医疗保险,即使当事人通过其他的方式同时购买两种保险,也
9,285 2022.05.11 -
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继承需要什么证明资料吗继承需要以下证明资料: 1、当事人的个人身份证件; 2、被继承人的死亡证明; 3、涉及全部法定继承人的信息,以及与被继承人的关系证明; 4、如果其他继承人已过失的,还需要提交已过失其他继承人的死亡证明及其全部法定继承人的关系证明; 5、针对
1,725 2022.04.15 -
00:58
民工被拖欠了工资怎么办用人单位拒付劳动报酬的话,用人单位拒付农民工劳动报酬的话,农民工既可以向劳动监察部门进行举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,向用人单位讨工资。用人单位是以由解除劳动合同来进行克扣工资的话,还需要支付解除劳动合同的经济补偿金给劳动者
727 2022.11.21